12月だから郵便の話など。

個人で書いたものが数日間の間に正確に相手に届く日本の郵便システムは

世界でも優秀な部類だと思います。

しかし、問題点がないとも思いません。

最近、郵便料金がかなりの値上がりとなりました。

年賀状などの需要も減っているのになんで値上げするの？と疑問に

思っている方も多いと思います。

一番の大きな理由は、従業員の給与を下げる事が出来ないからでしょう。

もし、時給が1200円を切るような事態になったら

かなりの退職者が出る事が予想されます。

内勤の現状はよく分かりませんが、少なくとも天候の影響をもろに受ける

（雨、雪、風、台風、酷暑など）配達業務は過酷で工場勤務と同等くらいの

賃金でなければ納得する人は少ないでしょう。

逆い言えば、賃金で従業員を繋ぎ止めている感もあります。

常に人手が足りているとは言えない状況なので、現在のレベルを維持する

ために値上げをして人件費に補填するか到着の日数を現在よりも遅くするかの

苦渋の決断で前者を取ったと考えるのが自然です。

それから、忘れた頃にニュースになる郵便物の無断廃棄問題。

手紙は代わりの効かないものですから、絶対にあってはならない事だと

思います。

以前は、必ずバレるのに何でそんな事をするのだろうと思っていました。

実際、研修でも朝礼でも重大な犯罪ですと何度も言われます。

それなのに起こってしまうのは相談出来る人がいないからだと考えます。

全ての人がそうではないでしょうが、班員は班長の顔色を窺い、

班長は課長の顔色を窺い、課長は部長の顔色を窺っている様に感じたのは

きっと気のせいだけではないはずです。

相談しなさいよとは指導されているものの、相談をすれば「なんでこの程度も

配れないんだよ」と言われるのが目に見えているから、上に報告されれば

されるほど問題が大きくなるから隠そうとするのだと思います。

郵政は民営化されて一般の会社と同じ様なシステムになったはずなんですが、

どこか風通しの悪さを感じたのも事実です。

下の意見が上にどのくらい(正確に）届くようになるかで

今後の郵政の在り方が変わって行くと思います。