［ポケモンＧＯ］型

　昨日から2017年度が始まり、テレビのニュース番組では入社一日目の新入社員たちが出ていた。三陸鉄道に入社した6名の新人を見ていると初々しさが感じられてなぜか感動し、楽天の入社式会場は英語オンリーらしくて三木谷が英語でスピーチしている映像を見て不快さが募った。そこまで（歪んだ）グローバリゼーションを社是としたいのなら楽天買い物サイトも日本語表記を改めて英語にしろよ。
　今年の新入社員は［ポケモンＧＯ］型だという。

＜スマートフォンで情報収集しながら就職活動をしていた姿が、ゲームに熱中した人たちの姿に重なるからだということで、人気企業の内定を得るのは、入手するのが難しい「レアキャラ」をゲーム内で捕獲することと似ているとしています＞（ＮＨＫのHP）

　昨年度はドローン型。
　その前を順々に記すと、
2015年　消せるボールペン型
2014年　自動ブレーキ型
2013年　ロボット掃除機型
2012年　奇跡の一本松型
2011年　はやぶさ型
　となっていて、これは日本生産制本部という公益財団法人が発表している。
　どう見たって前年の流行を無理矢理援用したこじつけなのだが、日本生産性本部らしい。この財団は政財界が中心となった研究＆セミナー機関で、1955年に設立。日本会議と同様、頭のネジも体の姿勢も右に歪んだ老人たちの親睦団体みたいなもので、生産性というタームを掲げているのならもう少し仕事や教育の生産性を高める研究と実践活動でもすりゃいいじゃないか、と思ってしまう。
　1995年からの20余年で、日本の生産性や生活水準や賃金などもすっかり先進諸国から遅れをとってきた。当の日本生産性本部HPに「労働生産性の国際比較」という詳しいデータがあったので（全24ページ）、延々と読んでしまったのだが、2015年の労働生産性国際ランキングを見ると、日本は22位だ。アメリカは3位、韓国は26位だった。就業1時間あたりの生産性も調査されていて、日本は20位、アメリカ5位、韓国30位。この数字はすべてＯＥＣＤ加盟国を母数としたＯＥＣＤ調べなのだが、世界銀行の資料も掲載していて（2014年度）、それによると日本の労働生産性は32位となっている。ＯＥＣＤ以外のシンガポール（6位）とか香港（12位）が入っているからだ。
　先週の週刊朝日で著名人たちの個人的政策提言という企画があって、小熊英二は最低時給2500円という「公約」だった。これこそが本当の愛国者的政策だ。昨年、世界各国の平均時給ランキングが発表されたとき、ほとんどのマスコミはスルーしていたが、日本は30番台で、日本の1つ下が韓国だった。私は下劣なヘイトスピーチに怒るあまり、内心（韓国よ、早く差別国家・日本を追い抜いてくれ！）と思うことがしばしばあって、生産性で世界各国にどんどんと遅れをとっている現状を是としているようなところがある。ニッポンはスゴイ、と自画自賛していりゃいいんじゃないか。あと5年経ったらようやくわかるはずだ、こんなはずではなかったと嘆いたってあとの祭り。経済こそ世界が資本主義の安定のために破綻させようとはしないだろうが、若い世代の保険料と年金負担と所得税は限界まで増え、他方70歳以上で生活保護も受給出来ず公的老人福祉施設にも入居出来ない「超」貧困層が何百万人もの「団塊」となって社会問題化する。そんなふうになっても、ニッポンをスゴイと唱えるひとは唱え続け、韓国人や中国人を見下すことだろう。日本生産性本部みたいな政府「忖度型」機関がある限り、生産性豊かな労働環境など望めない。

　今日の午前中は早期退職仲間とお茶をした。2週間前に彼が面白かったという本『いま世界の哲学者が考えていること』（岡本裕一朗著）を借りていたので、昨日、慌てて読んでおいた。朝っぱらからふぬけみたいな男ふたりが知ったかぶりの哲学論議をする、というのもささやかな人生の愉しみであって、反社会的でもある。それはこちらのほうから社会を突き放し、見捨てているからだ。これも「反社会的」の亜流であることは間違いないのだが、逆にどうすれば社会的になれるのかわからない。