格差社会の底辺に鎮座しているしがないサラリーマンでしかない僕ですが、持論としてサラリーマンは労働力を会社(経営者)に売っている立場だと言う考えを持っています。 その考えに立って見れば、今回の企業の中で発生している格差の問題も意外と簡単に理
僕は気楽なサラリーマンなんですが、毎日、会社ではパソコンの前に座って、ぼんやりしています。周囲を見ると若手社員は、すっごい勢いでキーボードから何かを入力していますが、僕はキーボードを見ないと文字入力ができないので、両手の人差し指をフルに活用
僕は大学生の頃に塾講師のアルバイトをしたおとがありまして。当時の時給が1200円かそこらだったので、他のアルバイトに比べたら時給は良かったと思います。掛け持ちしていたスーパーマーケットのアルバイトでは時給が750円とか、そんくらいでしたから塾講師
> その1:今を真剣に生きている人> その2:「仕事そのもの」に思いを込められる人それを見分けられるんだったら、管理職も苦労しないんだろうなあ。何年も同じチームで働いていても、毎日8時間、隣の席で仕事してても、その人が今を真剣に生きてるのかなんてサ
ハーイリハーイリフレ背理法〜♪ハリハリフレッホッホ〜♪「大きくなれよ」▼頭から離れない!? あなたの記憶に残るテレビCMは?http://news.mixi.jp/view_news.pl?media_id=44&from=diary&id=3759148
てゆうか、それなら子供だって何で親と同じ苗字を名乗らなきゃいけないの?夫婦別姓の権利や自由があるなら、たぶん親子別姓の権利や自由もあるんじゃないかな?僕としては、夫婦別姓は賛成だけど。「何で結婚したからって夫の姓を名乗らなきゃいけないの?」
最近だとAndroidのゲームで「444回目のただいま」と言うゲームのミスマッチが結構すごかったです。プレイヤーは物語の主人公の子供になり、いらなくなった日本人形を捨てに行く、と言うゲームで、しばらくしたら人形が家に帰って来てしまうので、また捨てに行
> 転職サービス「DODA(デューダ)」を運営するインテリジェンスは12月7日、「平均年収ランキング2015」を発表した。2014年9月〜2015年8月の1年間に、同サービスに登録した約22万人のデータを元に、20〜59歳までのビジネスパーソン(正社員)の平均年収と生涯
納豆の方が採用されますよね、レベル15くらいで定年でいなくなる人より。▼予測変換でチャレンジ! 「納豆」が入った名文&迷文作りhttp://news.mixi.jp/view_news.pl?media_id=44&from=diary&id=3744094
この記事に挙げられていることって、別に20代じゃなくても出来るんじゃない?30代になったって出来ることばっかりのような気がするのです。結局20代の内にやっときゃ良かった、って言うのは、今やらない言い訳なんじゃないでしょうか。僕は30代になってから急
僕のようになんでもかんでも取っておいて、部屋が全く片付かない人間もいますが、中にはミニマリストと呼ばれる最低限の物しか持たずに生活している人もいるそうです。火曜日くらいに夜のニュース番組でも特集してましたが、部屋には最低限の物しかなく、風呂
残業代が貰えるから残業する訳で、残業代なんて制度はなくして、みんな定時退社を義務付けて、同じ給料にしたら、どうだろう?俺は優秀だから同じ時間でアイツの倍の仕事をしているのに、給料が同じだなんて不公平だ、と言い出すに決まってます。仕事が終わる
確か3年くらい前にdocomoで機種変更した時は、このNOTTV加入で割引って言われて加入したなあ。割引のために加入したサービスを、まとめて解約しようとdocomoショップに行ったら、NOTTVだけはアプリから解約してください、と言われた。で、アプリを起動したら
当直の職員が3人もいたにも関わらず、全員が同時に仮眠を取ると言うのも、どうかと思うんですけど、3人の中で責任者を取り決めていたのか、が重要ではないでしょうか。例えば、僕らでも誰かに仕事を頼む時に、誰でもいいからと3人くらいに宛ててメールで仕
我が家では僕宛にマイナンバーが届きました。家族が受け取りましたけど、特に本人に手渡し必須と言う訳でもないんですね。確か楽天カードに申し込んだ時は、家族が受け取ろうとすると、僕の住所が記載された身分証明書の提示を求められたようで、家族では受け
いろいろあったけど、やっぱりいちばんは「給料をくれなかった」会社かなあ。僕は給料のために働いているので、給料くれないんなら働きたくないんで、給料くれないってのは最悪です。他には社員の誰かが土曜日も出勤しなくちゃいけなくなったら、その日を会社
それ、逆やん、逆。時短勤務の社員にフルタイムのノルマを課すんじゃなくて、今いるフルタイムも全員時短勤務にするねん。子育てしてるしてへんに関わらず、全員いっしょにしてしまえば、待遇の違いによる不満は出て来なくなるやん。そやけど、子育てしてへん
スイーツパラダイスと進撃の巨人コラボカフェ…あの悲劇を思い出してしまいました。先月まで梅田のスイパラで開催されてたスイパラ×コロプラの「ねこまつりカフェ」に行ったけど、そりゃ相当ひどいモンだったんですよ。普段は食べ放題なんで客のテーブルに料
貼るか貼らないかは親の自由だと思うんだけど、赤ちゃんが乗っています、と掲示しながら、実際には赤ちゃんが乗ってなかったら「はぁ?」って思う。赤ちゃんが乗っています、と主張しているのに、赤ちゃんが乗っていない?もしかしたら、運転手にしか見えない
おそらく「ノー残業」は可能なんだと思うんです。不可能なのは「残業ノー」な訳で。残業するしないを自分の裁量で決められるんなら、自分の意思で「ノー残業」もできると思います。だけど、殆どのサラリーマンは帰りたくても帰れない訳で、上司の「今日も残業
貧困率と言われて話題になっているのは、相対的な貧困率って奴で、簡単に言えば、日本国民を収入の順に並べて、真ん中の人の半分未満しか収入のない人を貧困として割合を出しています。正確には世帯の可処分所得を世帯人数の平方根でどーのこーのと言う話らし
僕も通勤用にかばんが欲しくて、ちょうどイイ感じのモノを探しているところでして。店頭で見てNIXONのNC1952が気に入ったんですが、ちょっと通勤には大き過ぎるんで、もうちょっと手頃なサイズで探しています。先日ヴィレッジヴァンガードで、くだんの「私の
サンデー毎日だったかに「プア充」の特集が掲載されていた。プア充って言うのは、その記事によれば、年収300万円台で充実している生活を送っている人のことっぽかった。僕も年収300万円で頑張るサラリーマンなので、ちょっと興味を持って記事を拝読したのだっ
ボクシングに関して、僕は素人なんで 亀田興毅がボクサーとして、どうだったのかは正直サッパリわからない。三階級制覇と聞くと、すごいようにも思えるし、世界にはボクシングの団体が乱立して王者も乱立していると言われると、たいしたことなかったのかも、
アメリカではホワイトカラーエグゼンプションのような制度があって、オフィスでも仕事、レストランでも仕事、家でも仕事、休日も仕事、と常に仕事と共にいる人もいるんだとか。日本の企業がおかしい、まあ、みんな、海外と日本が違うと日本がおかしいと思うみ
最低賃金1000円は可能か不可能かで言えば、当然だけど可能です。ただ、今まで700円で雇って来たアルバイトの時給を1000円に引き上げたからと言って、店の売り上げが上がる訳ではありません。今までよりアルバイト1人あたりの賃金を上げて、今までと同じ売り
Apple Music、Google Play Music、Line Music、など各社から音楽定額配信サービスが提供されていますが、各社とも共通しているのは、Mr.Children、B'z、Dreams Come True、サザンオールスターズ、ゆず、Sekai no Owari、SMAP、など超有名どころの楽曲は扱って
第1話、実行犯に幽霊を信じ込ませた手法には失笑を禁じ得ませんでしたが、その他に関しては、相棒らしい仕上がりになっていましたね。相棒の交代も、これで3回目、毎度のことながら、新相棒は杉下右京のキャラクターに戸惑い、当初は反発するものの、だんだ
しまむらのすごいところ?そりゃなんてったって、どこかで見たことのあるデザインを激安で扱っているところですよ。こないだしまむらの鞄コーナー見てたらエルメスのバッグが置いてありました。すごいな、しまむら。他にも星を貼り付けたジミーチューとか、こ
てゆうか、そもそも論なんですけど、この息子3人を東大に入れた母親と同じようにしたからと言って、誰でも息子を東大に入れられると思ったら、大間違いです。この母親は受験に恋愛は邪魔って言ってますけど、恋愛してても東大に入れる人もいるでしょうし、恋