時価会計が導入されて、しかも四半期報告が義務づけられる上場会社は、投機的株主（●●信託口とか含む）が寄ってきて、物言う株主の言いなりになりがちです。長期的な設備投資や、長期的に安定した利益にはなるけど、次期の利益は少ない。そんな経営選択がで

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「お願い」なら断ってもいいわけだ。でもエスカレータで３階まで追いかけてきたと。男性従業員が「いえいえいえ、お願いでございます」それは「お願い」レベルじゃないでしょう。店の「ルール」にするなら、「ルール」だとはっきり書かないとダメ。《店内では

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閲覧数を増やすために高く設定した「だけ」今年10月の改正で、このような求人広告は不可になっています。「契約の月給は２５万円」相互に確認したということですが、もし週休二日で月給２５万円だとすると、月間６０時間の残業をしないと３５万円にならないの

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鎧塚さんは、「公正なジャッジ」と言っていますが、こういう番組には、おそらく「シナリオ」があるのでは？と思います。「古い形にこだわりすぎ」これはロイホにとっては「褒め言葉」ですよ。定番メニューに、いきなり「新たな工夫を加えました」と宣伝して、

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自らの発言に責任を持とうとするのであれば、アカウント名を頻繁に変えるのは賛成できません。発言に責任を負いたくない、持ちたくない人がアカウント名をコロコロ変えます。または、旧２ちゃんねるのように、デフォルトのアカウント名で発言をします。キャン

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2012年１月の答申で、保護費が10%減額された事に関して、実は「生活保護基準部会」では話し合われていないことが入り込んでいることが、「物価偽装」「部会無視」として問題になって、各地の裁判所で訴訟が行われています。さらに2012年には電力料金の大幅値

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記事には統合する小学校名が書かれていないので調べました。成徳小学校と灘手小学校が統合してできる小学校で、成徳小学校は「打吹山」に近いので、おそらく成徳学区が「打吹」を主張し、灘手学区側が「自分たちの地域には関係ない」として反対したんでしょう

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システム構成が古いなんていう問題ではなくて、最初に「どんな運用をするか」を決めずに、システムを設計しているからでしょう。利権がらみでもあるでしょうし。以前の「住民基本台帳カード」なんて数年でマイナンバーカードになって、開発費用を無駄にしたと

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中途採用という言葉がネガティブ？別にいいと思いますけどね。逆に「経験者採用」としたら、未経験者は応募できない印象になり、職業訓練などで「異職種」への転職をしようとしている人の弊害になります。政府も「成長産業への人材の移動」なんていって、職業

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私は何種類かのパスワードを使い回ししていますが、メールアドレスをサイトごとに変えています。ＩＤがメールアドレスの場合は、これで対策できるでしょう。ＩＰＡ推奨のコアパスワードの逆バージョンです。自宅にメールサーバがあるからこその「特権」です。

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前に浄土真宗本願寺派のお寺でそうさ100％他力 もう念仏しかないさという法語が貼ってあることが話題になりました。今度は真宗大谷派の法語ですね。最後に書かれている誰とも代わりのきかない尊いいのちを生きているは、キムタク云々の法語を受けた言葉ですが

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まぁ母数が５００人では、統計としてどうかな？という部分はありますが、「子どもと居るとき」（女性）、「仕事で成果を上げたとき」（男性）は、ジェンダー問題ではなくて、単なる性差でしょうね。約８ヶ月（妊娠がわかってから産むまで）、女性は母親である

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この記事に批判するようなコメントをしている人たちが多いのが悲しい。東日本大震災のあった2011年の「今年の漢字」は絆だった。「無職の人だけが集まるようになって、長くは続かない」とか、「働かざる者食うべからず」とか、悲しいですね。こういうことにお

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巨人に移籍かぁ・・辻褄があってますよね。ゴキブリでＧへ・・・って（笑）■広島カープの長野久義、巨人への移籍で合意　5季ぶりの古巣復帰(朝日新聞デジタル - 11月02日 14:09)https://news.mixi.jp/view_news.pl?media_id=168&from=diary&id=7172179

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