大きな組織はそれだけで権力があります。外部と接する人は、外部の人にとっては「組織の代表」なわけで、組織の中で働いているときにもてはやされた人が、外に出た途端に誰からも相手にされなくなる、なんて話もよく聞きます。組織は大きくなると腐敗しやすい

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