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網膜色素変性症コミュの裁判

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二年前に勤務先にRPの診断書を提出したら、その二日後に解雇されました

その後いろいろやって現在係争中です

病気のことで会社を追いやられた経験ってありますか?

コメント(15)

私もあります。
おととし新卒で入社した某大手旅行会社です。
もちろん障害者採用での入社だったのですが、雇用形態が契約社員だったんです。

普通に業務をこなしていればその契約ゎ1年ずつ更新されていくものなのですが、私の場合はやはりできる業務に制限があるということで、たったの1年で契約満了だと言われたました。 要するにクビです。

解雇の通達後、労働組合や地域のハローワークの障害者担当などに相談しましたが、裁判などお金も労力もかかることはしませんでした。

現在は、失業保険の受給も終わりバイト生活です。

あっ、ちなみに採用時の等級が5、現在3級です。
私は追いやられるっていうより、障害を隠していたので
人間関係がうまくいかなくなったのと、同僚にケガをさせてしまう危険があるとおもったので自らバイトをやめました。

ところで、RPで解雇って運送関係ですか?配置転換とかとは望めない小規模な会社ですか?
私の場合は、RPを正しく理解するために当時のボスが大学病院の私の主治医に説明を受けに行ってくれました。

日常や業務生活での注意点、制限を受けるべき業務内容等を理解してくれたうえで、私のキャリアプランについて面接をしました。

その結果、配置転換となりましたがマイナスな異動ではなかったです。

皆さんのお話しを伺うと自分が恵まれていたことを痛感します。

私も、ちゃむさんと同じく、色変と難聴です。
難聴は、手帳対象ではない聴力です。

以前、働いていた所で、本社の人間の声がとても小さすぎて
聞こえませんでした。
上司に、本社の方に大きな声で連絡して下さるか
ファックスにして、私に連絡するようにお願いしました。

結果、一身上都合の辞表を書かされながら、
クビとなりました。

色々と、労働機関などに相談しに行きましたが、
裁判をしても、労力と、時間の無駄だといわれて、
本社にどんな事があって辞めたのか、一筆書いて
そして辞表を書いて辞めました。

アルバイトだったんですけどね。
みなさん、いろいろな苦労されているんですね。

私は、事実なんだから周りの人には知らせることが当たり前だって思ってたので、誰に対してもオープンにしてきました。

でもこのトピの書き込みをみて、これからの事が
ちょっと不安になりました。

ゲンさん同様、自分がいる立場のほうが少ないことを実感し
これから考えて行動しようと思います。
これだけ多くの方にレスいただけるなんて(涙)
その会社はISOやCSRの研修をしているとこでした
入社し温かく迎えられました
私は先天的なRPですが進行は遅く夜盲を除けば視野視力ともほとんど健常者とかわらないくらいです
ただ毎年二回大学病院に検査で通っており、入社した月にちょうど検査があったので休暇を申請したのです
上司からどんな病気か聞かれたので説明しましたが一応診断書を書いてもらって来てといわれました
病名 網膜色素変性症

嫌な予感がしましたよ
提出したら二日後に解雇です
その時、RPであることで人格が全て否定された気がしました。そして、その判断は絶対に許せないと強く思いました

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