突然解雇と言われたらコミュの急な解雇でわからなくなってしまって

はじめまして
昨日夜
急で残り３ヵ月で解雇すると言われ
今後どうしようと思い悩んで悩んで
行動的思考は固まったのですが
転職、再就職に不安もあり書かせてもらいました。

本来なら就職関連で書く内容かもしれませんが
別途の理由がありこちらに相談持ち掛けたいと思います。

解雇言い渡されので正直話しますと
私は接客業のパートでメインは裏方で７年近く働いてました。

解雇理由が会社全体の経営不振よるものと新経営者よる新体制から
本社から問題ない支店も含めた
各支店から２～３人解雇出すよう通告され
私がその中に組み込まれた物になります。

企業自体も結構第三者からみるとそれは
無理押し付けすぎではないかという事も度々あった
黒に近いグレーゾーン企業でもありました。

私自身は酷いときは正社員以上に動きまわってる事多く
一昨年にはその無理がたたって
かなり軽度とはいえ心臓病にかかり
医師からも一生治らない物だと診断されてます。
これは会社の影響なのは明確な証拠もあり
これに関しては今までは雇い続けて下さったので
追求はしなかったのですが
今はある種の爆弾抱えさせられて放り出される訳ですから
まずこれに関してどうするべきか知りたいです。

また解雇通告と同時にもらった契約更新用紙（まだ未提出）には
今での契約更新日数半分以下で
通告日から前の日数も入っており
解雇に関する項目には記載がない
今まで保険部分にあった項目が
１つ外されてるなどあります。

正直支店長にはすごくよくしてもらって
今回の件も自分が所属する１支店としては問題ない経営状況だったので
ギリギリまで粘ってくださった事は解ってるので
こういったことを言うのも忍びないというのが本音でもあります。

最後にもう一つ知りたい事があり
昨日は解雇通告と簡単な理由説明だけだったのもありますが
話に改善、悪化含め進展があったら
店長自ら話してくださると申し出もあるのですが
もう少し理由詳しく聞いたほうがいいのか疑問あります。

長々すいませんでした。