千葉市の『男性保育士活躍推進プラン』について賛否両論あることについて

千葉市の熊谷市長が、「男性保育士に女子の着替えをさせないでほしい」という保護者からの要望に対して、「男性保育士の活躍の場を制限したくない」「男性が少ない保育現場などで男性活躍を推進する必要がある」という理由から、男性保育士にも女性保育士と同じ仕事ができるような『男性保育士活躍推進プラン』を発表したとのことで、賛否両論、いろんな意見が出てきているようですね。

この賛否両論・・・すごく当然のことだと思います。市長さんや、市長さんの方針に賛成の方の意見はもっともだし、それが嫌だなと思う保護者の人たちも、それに賛同する意見も分かります。だから、賛否両論あって当然。どうするのか、どう選択していくのか、いっぱい意見が出てくればいいんと思います。

どちらが選択されても、全員一致で納得できることはないと思いますが、反対意見がどういうものかを理解したうえで推進していくか、聞く耳もたずに、あるいは反対意見の存在すら知ろうとせず、自分たちの考えだけで物事を推し進めるのは全く違いますからね。

で、わたしの意見ですが・・・やっぱり嫌かな、男性に娘の着替えをしてもらうのは。信頼してないというのとは微妙に違うんですが、正直避けてもらいたいです。

女性が男児の世話をするのはいいのか。それって差別じゃないのかって言われると「差別ではなく区別です」っていう意見に賛成かな。保育士さんの仕事って、他にもいろいろあるわけだし、着替えじゃない部分をお願いできないかなって、そう思います。

そもそも信頼してなきゃ、預けること自体しませんから、男性保育士さんを信頼していないということではないんですよ。そういっても、男性保育士さんは傷つかれるだろうなぁ〜。愛情をもって、一生懸命頑張ってるのに、拒否されてるって感じられるでしょうから、悲しいっていうか、寂しいっていうか・・・虚しいと思われるかも・・・それは本当に申し訳ないんですけど・・・正直な気持ちは偽れません。

以前、介護の現場でも、男性のヘルパーさんに仕事をしていただくのに、いろいろ気を使わなければならないことがあるとお話したことがあると思います。

訪問介護の場合が主ですが、奥様のお世話を男性ヘルパーがすることを旦那様が好ましく思われないことが多いんですよね。女性ヘルパーが旦那さんのお世話をすることに関して、奥様が不快に思われるというのはあまり耳にしないのですけどね。

けど・・・施設などでは、男性のヘルパーさんは大人気のようで、女性より需要があると耳にしたことがあります。介護は力でするのではなくコツがあるとはいいますが、やはり力仕事が多いですからね・・・男性は活躍の機会が多いです。息子もグループホームでバイトしていましたが馴染んでいましたよ。だから、同じヘルパーの仕事でも適材適所があるというか・・・

頭ではね・・・平等の精神とか雇用の確保とか、よりよい社会のシステムづくりの為には、市長さんの仰っている方向がよいと分かるのですよ。

けど保育とか介護とかって、気持ちの部分、大きいと思うんですよ。お互いが気持ちよくいられるか・・・みたないことがね。未来のために理想に向けて変えていくということも必要かもしれませんが、今の人たちの感情を無視していい分野ではないと思うんですよね。

だから、「男性保育士に女子の着替えをさせないでほしい」という保護者は、決してモンスターペアレントではないと思いますよ。その要望をかなえられないとしても、気持ちはしっかりと分かってあげて欲しいと思います。