マスコミで騒がれたので止む無く感満載

そもそも、新型コロナウイスルの影響で業績が悪化して
いたわけでもなく、単に経営が悪かっただけと聞いてい
る。さらっと記事に書いているが「「誤った認識を持つ
一部の本学教職員がいた」などとして、教職員に通知し
た」と書いているがどういうことなのか？つまり、その
教職員に脅しをかけたとも取れる。普通は”通知”などと
いう言葉は使わない。せいぜい指導だ。”通知”は一方通
行である。会社（病院）から一方的に教職員（社員）へ
「お前は間違ったことをした、どうなるかわかっている
よな？」みたいなものである。ブラック企業あるあるの
社内粛清だ。こうして内部からの密告者を駆逐していく
のがブラック企業経営者のやり口である。一応、いまの
時代は社内にコンプラインス通報制度というのがあるが
あれも正直どうかと思う。通報した人はその立場を守る
とか良いことばかり書いているが実態はどうやら”違う”
ようだ。結局、コンプラインス通報制度は逆に社内にい
る（会社側から見れば）不穏分子発見器みたいなもので
ある。あんなのにホイホイ通報したら会社から色眼鏡で
見られることだろう。話を戻して、これだけマスコミで
騒がれたのでまずいと思ったのか180度転回してボーナ
ス支給を検討などという姑息な手段に出たわけである。
なら、最初からそうすれば良かったのではないかと突っ
込みたくもなる。本当はそこそこお金はあるが払いたく
なかったのではないかとさえ思えてきた。逆にそういう
いい加減なことをしているから現場から呆れ返られるの
だ。人の命や健康に関わる事業だがこんないい加減なこ
とをする病院には正直、通院するかどうか考えてしまう。
後、「理事長室の設置だけに6億円もの多額の資金を投
じることなども決してあり得ない」らしいがそれでも
「移転するのは本部事務部門並びに理事室」で６億円も
かかるものだろうかとも思う。”事務”部門だぞ？なぜそ
んなのが移動するのに億単位かかるのか私には理解でき
ないのだが。事務部門だけで人員が1,000人以上もいる
か？本当におかしな病院である。

■東京女子医大、ボーナスを検討へ　「原資が確保」と一転
(朝日新聞デジタル - 07月17日 23:21)
https://news.mixi.jp/view_news.pl?media_id=168&from=diary&id=6162151