大手というのが・・・

■夏ボーナス、過去最高９６万円＝大手企業、２年ぶり増−経団連集計
(時事通信社 - 06月14日 19:05)
http://news.mixi.jp/view_news.pl?media_id=4&from=diary&id=5155913
統計を取るのは難しいかもしれないが大手でない会社も統計をとって欲しい。
うちの会社はたぶん大手のうちに入るとは思うがまぁこの発表数値と大差ない
という感じなのでデータそのものは間違いではない。
ではなにをもって中小企業とするのかも微妙ではある。中小企業法で定義は
されているが大手企業の関連会社とそうでないのではやはり差がでるだろう。
だいたい大企業のグループ会社は賃金は親会社には及ばないが良い水準な
ことが多い。中小企業のひとから見ればこのような水準のボーナスがもらえる
ことは少ないと推測はされる。景気が回復しているらしいが大半の人は実感が
ないだろう。ある意味、格差社会である。景気が悪いとか政治が悪いと言って
いる人に対して「大企業に入れなかった負け組」みたいに批判する人もいる
がそれはどうなんだろう？努力しないので良い学校にも行けないで負け組に
なったような論調も見かけるが個人的には同意はできない。まぁ、全く努力
をしない人は論外だがみなそれなり努力をしているはず。じゃあその差は
なぜなのかというのは結構、運だったりする。大企業に入社したが事業売却
されて外資系になって最後は消滅した例も私は見ている。その事業部にいた
社員を「努力をしていない」と切り捨てれるかというそうではないと思う。
なんにしても格差社会という実感はある。