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2015年社労士合格への道コミュのなんでもどうぞ!!

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必要に応じて、新たなトピックを作成して意見交換できるようにします。

コメント(93)

>鵬さん

ありがとうございます。

やはり捨てるに捨てられません。合格した暁には大量廃棄したいです。
今年使った教材の処分考えていましたが、やっぱ捨てれません〜

勉強した教材って捨てがたい

来年用買うまで、がっつり使います
厚生年金の併給の調整について質問です。


<併給される場合>
(異なる支給事由によるもの)

遺族厚生(+経過的寡婦加算)
+老齢基礎+付加年金はなんとなく分かるのですが


*老齢厚生+障害基礎
*遺族厚生+障害基礎

なぜ併給可能なのか分かりません。

理屈などありましたら、教えて下さいませんか?
よろしくお願いいたします。
> 白馬のたてがみさん


仮に障害基礎年金と老齢厚生年金がヘイキュウされなければ、障害基礎年金を受けているかたの労働意欲を低下させてしまいます。

遺族厚生年金の場合は、掛け捨てになります。

だからだと思います。

違ったらごめんなさい。
>白馬のたてがみさん

ほぼ、たけしさんのコメント通りです。

障害を有しながら働いたことが年金制度上評価される仕組みとして、平成
18年4月から導入されました。

旧社会保険庁のHPに解説がありますので、ご覧ください。
www.sia.go.jp/seido/nenkin/heikyu.pdf
> たけしさん

回答ありがとうございますわーい(嬉しい顔)
>よしあさん
該当する専門学校卒の場合は、学校から受験資格証明書を発行してもらえるはずです。
http://www.sharosi-siken.or.jp/senmon.pdf

資格があるかどうか不安な場合は、事前確認ができるのでこちらをご覧下さい。
http://www.sharosi-siken.or.jp/syoumei-syo01.htm

自分、Fランク大卒のバカな上に法科出てないので
労基→安衛→労災→雇用→健保→国年→厚年と一巡して
また労基に戻ってくると、頭の中がリセットされて
問題演習やっても3割しかとれないんです…。
こんなバカでも受かるんでしょうか?

一応は通信講座のテキスト見ながらCD聴いてると
わかったつもりにはなるんですが…
RYUさん

始めまして、昨年初めての試験で残念な結果となり2回目の挑戦をしているものです。

大手資格学校ではないある社労士講座に通っているのですが、そこで言われた事を…。
合格までの時間数については諸説ありますが、だいたい800時間と言われている様です。仮に新しい問題集が書店にならぶ11月から本試験のある8月末までの10ヶ月で割ると、月あたり80時間、つまり週に約20時間。

この時間数は、確保できていますでしょうか。
例えば昨日は土曜日でしたが、何時間勉強できましたか?


同じく講座の先生の受け売りなんですが、社労士試験は科目数が多いので、『モグラたたき』みたいなものなんだそうです。
労基はもう大丈夫かなと思って安衛に行ったらだんだん労基はあやしくなってきて、労災・雇用と進んで健保・年金に行く頃にはすっかり忘れてしまい…。
だから忘れないうちに復習を繰り返して、でもまた忘れて、それを復習して、と。そのための800時間なんでしょうね。


同じ講座を受講されている方には、色々な方がおられます。お勤めの方が多いですが、専業主婦の方、休職中の方、お孫さんをお持ちの方もおられます。
先生曰く、社労士試験は学歴職歴に関係なく、頑張れば合格の可能性がある試験なんだそうです。
だから、頑張って行きましょうよ!

(って、偉そうなこと言う前に自分が頑張らなきゃなんですが・笑)

走る人走る人ダッシュ(走り出す様)あせあせ(飛び散る汗)





(追記)

実は僕も、『日本一のマンモス大学』の出身です。しかも法学部以外。
僕の頃はFランクなんて表現ありませんでしたが、いずれにしても出身校のせいにせずにこつこつ頑張って行きましょうよ!

わーい(嬉しい顔)
>RYUさん
ハチミツさんのコメントを補足する意味で、成績が伸びない理由を、いくつか例示します。
自分に該当するものがないか確認してみてください。

【学習内容に興味がもてない】
興味のないことを無理に覚えようとしても苦労の割に成果が出ません。また、合格後も法改正など勉強が続くことを考えると、社労士としてやっていけるとは思えません。将来、興味がもてるようになってから、あらためて取組むほうが良いと思います。

【学習量が少ない】
「学習時間が少ない」か「集中して学習している時間がほとんどない」状態では、成績は伸びません。合格する方の多くは、月60〜100時間、年600〜1000時間くらいは学習しています。また、それなりに集中できる時間を確保しています。

【学習方法が正しくない】
1)過去問の学習が不足している
特殊な天才は別として、普通の人は、何の準備もせずに講義を聴くと、理解はできても頭に残りません。
合格する方の多くは、過去問題で取り上げられた論点をテキストにマークして出題傾向を把握したうえで講義を聞いています。また講義を聴いた後で、過去問題集を繰り返し学習するので、記憶の定着がよくなります。

2)科目ごとの完成度を高めていない
社労士試験は学習範囲が広いので、あれもこれもと手を広げたくなりますが、1科目ごとにきちんと力をつけてから次の科目に取り組むほうが、記憶の定着が良く学習効果が高いです。

【自分は学習してもできるようにならないと思っている】
ネガティブな思考は、学習成果にマイナスに作用します。
学習すれば出来るようになると信じて取組むほうが成果が出ます。

いかがですか?

もし「学習内容に興味があり」「学習量は十分で」「学習方法も正しく」「プラス思考」なのに、1年学習しても3割しか取れないようなら、社労士には向かないと判断して良いと思います。
> 65 ハチミツさん
勉強時間の確保はなにせ、求職者
基本手当もらっての失業中ですので
なんとか、午前2、午後2、夜1とは
取れてるんですが…
でも、10年以上前に行政書士落ちた
ほどの馬鹿なんです。
だから、失敗するとどうしてもあの時の
いや〜なことを思い出してしまって…
自分は法律向かないんだと国からレッテル
貼られてるくらいです。

自分も箱根駅伝ドンケツだった大学ですが
法科じゃなくて、理工系(生化学系?)
でした。
> 66 鵬さん
ちょっと、さっきと重なっちゃうので
ひとつだけ。
>過去問をやれ
というのをよく聞くんですが、どの過去問
やればいいんでしょう?
それに、普通テストって過去に出た
問題は公平を規すため二度と出さない
ものなんでは?

あと、学校はお金がないという問題も
あるんですが、「まわりに馬鹿にされてる」
という気がしますのでどうも行けません。

> RYU(紫王子)さん
こんにちは。


僕も偉そうに言える立場じゃないんですが、結局なぜこの資格を目指すのかに尽きるのではないでしょうか。
そして、決めたからには、頑張る。

今の結果が出るのは早くても11月、それまでのモチベーションのキープが肝要です。

とにかく、毎日の積み重ねです。
時間が取れるのなら、まずは過去問の繰り返しではないかと思いますよ。

今日一日を、頑張って行きましょう!

走る人ダッシュ(走り出す様)


(追記)
箱根はヘコみましたね(笑)

>RYUさん
過去問はもちろん社労士試験の過去問です。
何のためにやるかと言えば、出題傾向をつかむためです。

まずは山川予備校の「社労士なんでも百科」の「社労士の勉強って」を読んで、学習法について最低限の理解を持ってください。
http://yamakawa-sr.net/nandemo.html
> 69 ハチミツさん
もちろん、今ある最底辺から脱出するのが
目的です。今まで最底辺であるが故に
底辺のブラック会社での重労働しか
できなかったけど、資格とってちゃんとした
仕事をしたいです。
最底辺なら上に上がるしかないですので。
> 70 鵬さん
すばらしいページ教えてくださってありがとうございます。
過去問の比較的得意な労基だけ古い方から7問ほどやって
みましたが見事全正解パーフェクトで自信が
つきました。
(ちなみに、ソフトバンクショップでしかもスマートフォンで
やってますのでカンニング不可。)
これだけでも、かなり自信がつきました。
先ほどの過去問というのは5択の問題の方です。
全部苦手科目ですが、比較的得意なのから攻めると
自信がつきますね。
皆さんにお聞きしたいのですが、年金アドバイザー3級のテキストと併用して勉強ってどうですか?
知り合いになった人から、勧められました。年金アドバイザー3級の資格をとるわけではく参考書の一つとして利用してみては。とのことです。通信で勉強しているテキストだけでもいっぱいいっぱいなのに上手く併用して勉強できるか不安です。あれもこれもと手をつけて結局身にならないというのは避けたいのです。
>スピカさん
一般的に、教材を増やせば増やすほど、学習の密度は薄くなります。
そうすると、かなり学習が進んでいるか、学習量が圧倒的に多いかでないと、合格レベルに達するのは難しくなります。

したがって・・・

>通信で勉強しているテキストだけでもいっぱいいっぱい
>上手く併用して勉強できるか不安

という状態で手を広げるのは、とても危険だと思います。
> 鵬さん

返信ありがとうございます。

鵬さんの言うとおり、私も自分で危険だと思いました。
今のテキストのみで勉強していこうと思います。

ありがとうございました。
大王ペンギン(横田)と申します。
労働基準法の割り増し賃金について質問があります。
どうか教えて下さい。

以前勤めていた会社で
AさんとBさんの給料が違うのに残業代は同じ850円で
出されている事が当然のように行われている事がありました。

テキスト読んでも2割5分増しとしか書いていないので、
本来であれば、例えばAさんの給料が時給750円として残業代は938円
Bさんの給料が時給850円なら残業代1000円でよろしいのでしょうか。
>大王ペンギンさん
ちょっと質問がざっくりしすぎていてよくわかりませんが、給料が違うのに残業代が一緒というのはたぶん変だと思います。

ただ、時間外手当の算出方法は、いろいろなケースわけが必要で、一言で解説することは出来ません。ヤフーかグーグルで「割増賃金 計算」などのキーワードで検索すれば、いくらでも情報が得られるので自分で学習してください。

【例】労務安全情報センターのHP
http://labor.tank.jp/jikan/zangyo_keisan.html

なお、コミュニティの説明に書いてあるのですが、当コミュニティでは「学習方法に関することを中心に情報交換したいと考えていますので、各科目の学習内容に関するトピックの設置予定はありません。」

「なんでもどうぞ!!」といっても、学習内容に関する詳細な質問はご遠慮下さい。

>鵬さん

回答有難うございます。
またサイトを教えて頂き有難うございます。
受験会場の事とは少し異なるのですが…。
試験日当日に試験会場の近くで、大手資格学校が直前予想問題を配っているっていうのは、本当ですか?
>白馬のたてがみさん

平成19年までは、その通りでした。

ただ、受験生の不安をあおるなどの理由で
平成20年から朝の資料配りは中止しています。

わたしがお世話になったIDE社労士塾では
今年も配りませんので、大手予備校は同様かと思います。
> 鵬さん

回答ありがとうございます。

別のコミュだと配っているとの報告もあるみたいです。

ただ、
その場の雰囲気にのまれないように頑張ります猫

> 白馬のたてがみさん

ちなみに去年は
配ってなかったです。
(東京・目白大学では)

> めい@ひつじぶるぼんさん

そうなんですね電球
ありがとうございます。
みなさまの主観で良いのですが、2回目以降の予備校選びってどう選んだら良いですか?
正直、初学の学校は自分には不向きでした(理由は敢えて書きませんが…)。

やっぱり初学と2回目で予備校を変えるのは、テキストの構成などから得策ではないのでしょうか?
> ブラックジャックさん

ありがとうございます。
参考にさせていただきます。
鵬様、イベントの告知失礼致します。けんです。受験生オフ会にご参加させていただいております。この度、具体的な学習を進める勉強会を都内で開催することに致しました。第2回勉強会を下記の通り行います。
            記


日時:12/1(土) 9時〜15時
場所:大久保地域センター会議室
   http://www2.odn.ne.jp/ookubo/index.html#accessmap
   JR山手線 新大久保駅より徒歩8分
   15時以降はファミレス等で希望があれば学習を継続します。
 
内容:参加者の学習進度、レベルを考慮し決定します。
   頻出論点の確認&過去問演習を中心に行います。
   特に再受験の方で択一の得点が40点台前半までの方、初学者の方にはアウトプットまで一緒に行いますので最適かと思います。
   選択対策を要する高レベルな方には別途メニューを提示します。
   わかりにくい論点については予めレジュメ等を用意して整理を行いたいと
   思います。
   範囲は労働基準法(賃金〜労働時間、休憩、休日まで)

持参物:基本書(予備校通っている方はそちらのテキストでも良いです)
    ide社労士塾・条文別過去問題集をご用意下さい。
費用 :500円程度(場所代、資料代)
月2回(第4、第1土曜日)に開催予定です。
こちらのコミュからお申し込み下さい。
http://mixi.jp/view_event.pl?id=72375694&comment_count=1&comm_id=5874890

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