Weathernewsコミュのウェザーリポートリニューアルのお知らせ

この夏にウェザーリポートがリニューアルされます。

今回のリニューアルで賛否両論があると思います。
このトピでは、メリットやデメリットなどの話や、改善の余地などを話す場として立てました。

なお、要望などは、直接ウェザーニュースへお願いします。
まだ、マナーを守って、投稿してくださいね。

下記の内容は、ウェザーニュースタッチのお知らせで、掲載された内容をほぼそのまま転載しています。
(一部、見やすくするため、改行やカッコを追記しています。)

―――――――――

ウェザーリポートリニューアルのお知らせ

いつも沢山のウェザーリポートをありがとうございます。今日は、ウェザーリポーターの皆様へ、大切なお知らせです。

ウェザーリポートの無料化

2005年11月に約200通からスタートしたウェザーリポートは、いまや1日5000通、台風時には1日2万通にものぼります。
皆さんからのウェザーリポートは、これまで150年間大きく変わらなかった天気予報の精度向上に大きな一歩を踏み出させてくれました。
毎日の何気ない空のリポートは、いざという時の「減災」につながっていきます。

大地震・台風・ゲリラ雷雨など、シビアな気象現象の時は、リポートが集まれば集まるほど、詳細な情報を地域の仲間と共有でき、少しでも被害を減らすことができると信じています。

未曾有の大津波をもたらした3.11東日本大震災から1 年が経過。
減災をさらに加速すべく、ウェザーリポートを無料化し、広く門戸を開放することにいたしました。

今後、このウェザーリポートは、日本のみならず世界中の空と人をつなぐグローバルな仕組みへの拡大を目指します。
これからもウェザーニュースは、ウェザーリポーターの皆さんと一緒に、新たな天気予報の歴史を刻んでいきたいと思っています。

※なお、これらの変更は7月19日(木)を予定しています。 (前後する可能性があります)

リポートカテゴリー、ソラヨミレベル、ポイント特典に変更があります。

(１)リポートカテゴリーの変更
よりシンプルなカテゴリーへと見直しを行います。

▼現在
・天気
・綺麗な自然
・草花･動物
・季節風物詩
・オモシロ発見
・地震
・ハズレ

▼リニューアル後
・周辺の空
・自然
・季節
・ライフスタイル
・減災･災害
・地震リポート

(２)ソラヨミレベルの変更
ソラヨミレベルを現在の４段階から７段階へ変更いたします。

▼現在
・ソラヨミビギナー(0ポイント～)
・ソラヨミスト(200ポイント～)
・ソラヨミエキスパート (2000ポイント～)
・ソラヨミマスター(5000ポイント～)

▼リニューアル後
・たまご(0ポイント～)
※ウェザーニュース会員(有料)ではない場合は、ポイントはたまりますが、ソラヨミレベルはたまごとなります。
・スパロー（すずめ）(30ポイント～)
・スワロー（つばめ）(100ポイント～)
・カイト（とんび）(200ポイント～)
・ファルコン（はやぶさ）(1000ポイント～)
・イーグル（わし）(2000ポイント～)
・ソラヨミマスターフェニックス（不死鳥 (5000ポイント～)

(３)ポイント特典の変更
ウェザーリポートのThanks Pointsの特典が変わります！

これまで、ウェザーリポートのThanks Pointを5000ポイントためると、GOLD会員としてウェザーニュースサイトを無料でご利用頂いていましたが、
ウェザーリポートの無料化にともない、2012年7月18日をもってGOLD会員の新規受付は終了いたします。

【すでにGOLD会員の方、または7月18日24時までに5000Pointを達成された方】

そのままGOLD会員として無料特典を続けることが可能です。
ただ、その場合、”新しいソラヨミレベル”が適応されません。
新しいソラヨミレベルでは、5000ポイントを突破した場合、「ソラヨミマスターフェニックス」となります。
GOLD会員(無料特典)をご継続の場合、ポイントはそのまま継続できますが、ソラヨミレベルは「たまご」となります。

【GOLD会員の方で、無料特典を終了し、ウェザーニュース会員(ソラヨミマスターフェニックス)に変更される方】

7月19日以降にご案内するサイトからご登録ください。
その場合、これまでに獲得したポイントやソラヨミレベルなどは全て引き継がれます。

※なお、2000ポイントでオリジナル観測機「ソラヨミマスター」プレゼントは継続します。
対象は、ソラヨミレベル：イーグル(ウェザーニュース会員)

（４）1日のリポート数3通制限はなくなります

「ウェザーニュースタッチ」も大きくリニューアルの予定です。
世界中の空をリアルタイムに体感できるアプリに生まれ変わります。
どうぞお楽しみに！

コメント(80)

最初
全て
最新の40件

前

[45] mixiユーザー 08月11日 15:47

> 42

記事を拝見しましたが、火に油を注ぎかねない内容ですね…。

首都圏偏重の現状を考えると、法人の顧客には気を使っても、一般のユーザーは利益絡み以外は眼中にないとも取れる内容だと思います。

一株式会社とはいえ、一般のユーザーを切り捨てる様な発言は疑問に思います。

首都圏に住んでいる方は、地方とは明らかに情報量に差位があるとは分かりにくいとは思いますが、Mスケールの基準も首都圏中心ですし、極端に思えます。

周りにyesマンしかいないのかな？とも思えます。

[48] mixiユーザー 08月18日 20:38

GPSは、Android端末(OS 3.×以下)機種の設定で任意でオン･オフができます。
(大半の機種は、変更できます。)
また、Android端末(OS 4.×以上)や、iOS端末は分かりませんので、説明書等で確認してください。

[70] mixiユーザー 10月06日 13:50

ポイント2000になったんですけど、連絡って来るんですよね？？

[73] mixiユーザー 10月26日 09:14

ウェザーニュース社も
相当追いつめられてる様ですねぇ(苦笑

ついでに中身の無いレビューをappストアに連投してしまったもんだから
正常にアプリを使ってるユーザーからことどとく反発を買っています(苦笑

またこのアプリ、色々な新機能を★5つのサクラを使って宣伝するのは良いのだけど(苦笑
とにかくエラーが酷く(おい開発者！ここ見てんだったら集金よりシステムエラー早く直せよ!!)
課金済ユーザーが、エラーで未課金状態になると怒り奮発しています。

さらにウェザーニュース社のその後の対応。

お金を払ったのに未課金のエラーになるのに　連絡しても一切の無返答だそうです。

(一部、連絡してから3ヶ月後、3ヶ月後!?　ようやく連絡してきてquoカードをもらった人もごく数名いるそうですが、、)

この会社、お金に目がいっちゃったんでしょうねー

『今のこの無料ユーザーが一人420円出してみ？』
『やばくね？　億単位だよ(うほほほほほほ)』

『無料ユーザーは相手にしない』(ウェザーニュース社社長談)

<externalvideo src="YT:UXqalc4zKIg#t:D">

[74] mixiユーザー 11月06日 16:50

バージョンがアップデートされる度に
中身の無い『マイチャンネル！』『良くなった！』
などの高評価レビューが増える。

この会社、異常ですね

何をやりたいかが丸見えです。

古くからのユーザーから　機能をカットされた部位を指摘される
↓
アップデートでその機能を復活させる
↓
関係者総出で高評価のサクラレビューを投稿、アピール
↓
サクラでは無い一般ユーザーから　サクラに対する不満が投稿される
↓
星を減らしてサクラレビューを続ける

しかし、サクラレビューを増やしたからと言って
・常時GPSオンによるバッテリー減少への対応
・個人情報の取り扱い明記無し
・ウェザーニュースアプリ登録後の迷惑メール受け取りで困っているユーザーへの弁明
・アプリバグによる登録ミスの有料ユーザーへの未返金

全く対処しようとしません。
それどころかサクラを使って、困っているユーザーへの罵倒の書き込みも増えると言う始末。

この会社、おかしいです。

[75] mixiユーザー 11月28日 10:56

最悪、改悪、害悪
ユーザーの事を全く考慮していない超絶ダメダメ改悪アップデート
開発者が全員死にます様に

[76] mixiユーザー 11月28日 10:57

天気陽報とは何か考えて欲しい
あからさまなサクラの使用

[77] mixiユーザー 11月28日 10:59

サクラで評価操作しても、全てのバージョンの評価は、星一つがぶっちぎり。
11月に「スキー場法便利です♪」とか、あり得ません。大半がまだ雪降ってないし、普通ゲレンデのweb確認して出掛けます。

[80] mixiユーザー 10月04日 13:54

このコーナーも株式会社ウェザーニュースの圧力で潰されたのかな？ウェザーニュースは人権等も軽く扱い営業利益しか無くて、自社の労働者も軽く扱って過労自殺者を二人も出して、サイトの契約者に対しても刑法第230条の名誉棄損罪、第２３１条の侮辱罪に該当する事を平気で行使しますね！契約法等無視してさすがブッラク企業です!千葉労働基準監督署や千葉労働局監督課や健康課等は確りと労働基準法、労働安全衛生法、労働者災害補償保険法等の労働法を過去に行政手続き法で改善指導した事が遵守されているのか確認を取っているのか怪しいですね?この企業は労働者が600人以上いるようですから、労働安全衛生法第１３条に基づいて、産業医もいる筈ですし、衛生委員会も有る筈ですし、労働基準法第３２条で１日12時間労働させている様に言われていますので、第３２条の2項に基づいて１ヶ月単位の変形労働制を引いて可能制が高いですね！千葉労働局がどの様な対応をしているのか、東京労働局、神奈川労働局に確認して観ましょう！東京にはこの企業の事業所も有る様ですし！もし状況しだいでは、厚労省基準部監督課に確認します！地検の検事は労働基準法には対応は甘いけど労働安全衛生法に対しては厳しい所が有りますので!この企業は労働安全衛生法に基づいて労働者の健康診断も実施しているのか?夜間22時から朝5時までの時間に労働時間が入って労働した場合健康診断は６ヶ月に1回は法的に義務化されいます！職種で2回義務化されている場合も有りますが、深夜時間に労働する事が無い場合は一年に一回で許されますが、労働者が働き安い様に職場環境保全等も確りと遵守されているのか？東京労働局、神奈川労働局には深い関係の労働基準監督官が数多くおりますので!厚労省基準部監督課にも知り合いの労働基準監督官がいますので!この企業の労働者に化なり人権を侵害されましたので告訴状を警察か地検特捜部に提出するかもしれません