だから、無理だって！

そもそもこういうことは、号令をかけたからと言ってすぐに効果を期待することがとっても難しい。
それでも何か行動を起こすこと自体の意味は否定しないけれど。それらが積み重なって世論や風潮を動かすということはあるから。

ただし！

初回の２月は別として、３月３１日の期末、月末で連休前の４月２８日って、そんなの無理に決まってるじゃん。
どこかにも書いた気がするけど、百歩譲ったとしても、どうして「最終金曜日（第４金曜日？）」に設定したのかがまったく不明。

基本的には給料がほぼ確実に出た後の「第１金曜日」あたりが妥当だと思うのだけど、いずれにしても、２秒考えたら「最終」だけは無いだろう。
誰が、どういう理由でこういう設定をしたのか、是非伺ってみたい。




■プレ金に手詰まり感＝３回目、早期退社広がらず
(時事通信社 - 04月28日 19:01)
http://news.mixi.jp/view_news.pl?media_id=4&from=diary&id=4550374