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(^∪^にこぷん`∩´)コミュの語り場

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アートて何?コミュニケーションて何?
どうすれば環境てよくなるの?

そんな日々考えてることや、
思っていることを、
語ってください!吐き出してください!プレゼンしてください!宣言してください!
このコミュに参加してる人なら誰でもOK!

そこに何かヒントや答えがあるとおもいます!
語ることで新しい何かがみえてくるかもです!

レッツ語り場!(^∇^)

コメント(6)

今、Skypeでしまださん、あーちゃんと、
「個人を知る場」
について話し合ってるです。

団体とは、個人があって初めてできるものです。団体でコミュ二ケーションをとる上で個人を知ることはとても大事ですよねー
コミュニケーションとは、自分が何を考えて、何を思っているかを相手に伝えることから始まります〜
そこで、自分がにこぷんに対して思ってること、やりたいことなどを発信する場を設けたいと考えました。
掲示板やツイッターなど考えましたが、mixiのコミュニティーを有効活用できたら。と考えています。

とりあえず、今、自分が何を思っているのか、何でそう思うのか、かいてみてください^^
それは、誰かの発見になったり、新しいアイディアになります。
コミュニケーションは、伝えないと伝わらないことを伝え合うこと だと思います。以上!
そんなこと思ってたら最近ストレートに言い過ぎて、自分どうかと思うけど笑

団体は、「枠」であると思います。枠でしかないから、個人ありきのもの。個人の形や色が変われば、枠も変わるし、って感じかなー

お話も大事だけど、私の場合は文章をかいている時の方が自分の意見をいえる。気がする。笑  文章化の良い所は、共有できる、まとまってる、時間の合間にかくことができる、考えながらかくことができる。
文章でも発言をしてほしい。
意外と皆話はしていても、文章化するっていうのは少ないと思う。

てことで私は文章化推進委員会\^^/
私は、価値観って、共有するものじゃないと思うなぁ。皆で話す機会はとても大事だと思うけど!
価値観って、話してるうちに徐々にみえてくるものだと思うな。その人の根本的な考えを知る、みたいな。価値観を共有するって、簡単じゃないよ。分かりやすい人もいるし、時間をかけないと分からない人もいる。ひとそれぞれ価値観の感じ方は違うと思うし。あの人が何を考えてるか分からないって思ってるのは、自分だけだったりするかもしれないし、
だからその人の価値観を知りたかったら、その人と常に一緒に行動しなきゃだと思う。会議ではみえてこないその人の本音は会議と同じ時間じゃみえてこない。その人のことを本当に理解したいって思うなら、やり方どうこうじゃない気がする。その人と話すことで、その人がいる団体はこんな感じなんだろうな。って理解できる気がする。私は団体は個人でできてるものだと思うから、さ。

私なんかは、団体にみせる自分と普段の自分はいっしょだけど、顔をかえてる人もいる。内面に入られるのを嫌がる人もいる。その人のペースになって、初めてわかることもある。


ま、ぐだぐだ話すのはおいといて^^
その人がどういう傾向で思考をするのか、簡単に調べられる方法があります。コーチングって知ってる??有名な自己分析で、4パターンに分けた方法。
ぜひやってみて。
http://www.jah.ne.jp/~pegira/cgi-bin/coach/coach.html
ちなみに私はプロモーターです。個人的にこれを全員にやってもらってグループ分けをしてみたい笑
あ、今日、島田さんと、にこぷんギャザリングやりたいねって話してました♪
ギャザリングで、自分についてや団体のことを考えたことのある人もいるけど、そうじゃない人がほとんどなのでやりたいですね。お互いを知ることもできるし!

あと、代表+志望者で、にこぷんの組織システムについて考える会をやりたいですね。
という話がでました〜〜

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