YAMOコミュの９月２２日(月)の議事録～中高生に対してのインターン偏～

あゆみんが親ゼミの発表内容書いてくれました☆
もう一つのチームである『中高生に対するインターン』の発表内容をまとめます。

３つのステップを経て仕事について知ってもらい、最終的にインターンにつなげるというもの★

第一ステップ
『学校での講演』
　○目的
　　・職業観、仕事について知ってもらう。
　○手段
　　・パソナの強みを活かして、職業アナリストを呼ぶ。

　　　　　　　※ターゲットはエスカレーター式の学校
　　　　　　　　　(理由は、最後のメリットの項目に書きます。)

　　　　　　　　　　　　　　　↓

第二ステップ
『社会見学』
　○目的
　　・川上から川下まで全てのフローを見て、自分がいったいどこに興味があるのかを発見する。
　○手段
　　・パソナの社員が添乗員の役割をし、企業を見学。
　　・営業妨害を阻止するため、見学先のパソナのスタッフさんに協力してもらう。

　　　　　　　　　　　　　　　　↓
第三ステップ
『インターン』
　○目的
　　・就職したときのミスマッチをなくす。
　○手段
　　・社会見学で興味を持った人に、パソナオリジナルインターンサイトに登録してもらう。
　　・パソナが、希望のインターンを紹介する。
　　

●メリット●

学校側
・ターゲットはエスカレーター式の学校であるから、全入時代に対する解決策になる。つまり一貫したサービスの提供ができる。

・進学率、就職率のＵＰ

企業側
・パソナが企業を優遇するので、低コストで広報でき、知名度ＵＰ

・一つ一つの企業ではできないことができる。
　　(この内容メモしてなくてど忘れしました！！！！！誰か覚えてる人ヘルプ！！！！コメントに書いてください＞＜)

学生側
・人生設計ができる。
・個人のレベルＵＰ

パソナ側
・企業のイメージＵＰ
・協力した企業の商品はＨＰにパソナマークをつけることができ、企業の認知度ＵＰ

パワポに書いた図とか載せれないので、直接話を聞いてなかったらわかりにくいかもしれないです＞＜
おおまかにポイントを書いたので、抜けてるとこがあれば指摘してください。

以上です。