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半導体業界で働くコミュの半導体技術者募集

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初めまして、特定派遣で働いている者です。

そもそも派遣と聞けば悪いイメージを持っている方が多いと思います。
   ?低賃金
   ?安定しない
   ?周囲から白い眼で見られる
正直申し上げて、上記に当てはまる企業も存在するのは確かですが、
すべての派遣会社がそのようなこ事はありません。

現に私は、SONYセミコン・東芝セミコン・エルピーダ等々からスカウトを受けましたが
結果として、現在勤務している派遣会社を選択しました。
社長の熱意と、自分自身会社の運営に参加し、会社を作り上げてくという事
に生きがいを感じています。
賃金面でも、大手企業では上がりようがないほど昇給も実際にしています。

派遣と言えば、出向先(外勤先)の業務だけ行えばよいと考えている方がほとんどだと思いますが、それは全くの誤解です。
いかに自社に利益を与えられるか?を常に心がけ、外勤先の情報収集や業界動向の調査、などを細分化し、営業にフィードバックを行い、実績を積んで行く。

また、一技術者として、自己のスキルアップを常に図り続ける。ネットや書籍、人脈を駆使し、次世代プロセスの予測や展望、新技術をマスターし続ける必要があります。ここまでやると、大手企業の方々より先駆している存在だといえるでしょう。

これこそ、本来の特定派遣の意味合いです。



本題に入りますが、現在技術者の募集をしております。
?半導体系技術者(前工程:プロセスインテグレーション):九州
?半導体系技術者(後工程:生産技術者)東海

会社福利厚生や条件面をお聞きになりたい方は、ご連絡いただければ幸いです。
一緒に、会社を作り上げていきましょう!!

コメント(7)

↑危険・警告条件面追加

給料 18万〜25万

賞与年二回

寮が必要となる場合は会社が家賃6割負担

退職金制度有 三年以上

別途、交通費・残業代支給


モデル例/ 27歳 グループマネージャー 年収 700万


学歴よりも個々のスキルや実績を優先します。

ご気軽に連絡下さい。
モデル年収だけど、なんで給与25万円で年収700万円いくのですか?ボーナス400万なのですか?

派遣で会社を、作り上げてく?
社長に言いくるめられているだけな気がしますが。
派遣で会社を、作り上げてく人なんて、聞いことないです。(高度なスキルを持ってて、成果を出している人はたくさんいると思いますが。)

mixiで募集してるのも、怪しいですね。
夏 様

入社し、実績を積んで年収700万という意味合いです。
25万というのは、今回の応募案件に関する金額であり、モデル年収の方は
実績を積んで、会社に認められている方のものです。


派遣会社を作り上げていく?
社長にいいくるめられているだけな気がしますが。


上記の文に関してですが、社長の命令だけで動いていれば、そのような解釈に
なっても仕方ないかと、思いますが、自分自身の意思や思考により行動し、会社に利益をもたらしていく。高い志がなければ、でいない事ではありますが。
それが本来の特定派遣のあるべき姿です。

mixiのみでの募集でもありません。誤解されないように。
この場をお借りして、各種エンジニアさんとコミュニケーションなど取れればと
考えております。その後、お互い縁があれば、入社していただけよいのではないでしょうか。

以上

ご返信大変遅れまして申し訳ございません。
私に3月にメッセージをくれた方、もう一度ご連絡いただけないでしょうか?
よろしくお願いいたします。
日本にも後工程はまだまだあります。
世界的流れとしては、アジア系に流れて行く傾向も
ありますが、新開発品の後工程は今後も国内に残ってくと
私は予想しています。
20nm以下って特定派遣でスキルアップできるのかな?

TSMCとかサムスン、Intelの工場に常駐してるの?

海外の学会とか出させてくれるのかなあ?

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