就職支援　キャリアブルームコミュの☆質問☆　内定後のことなんだけど・・・

内定もらったんだけど、このあとどうなるの？

誓約書って書かなきゃだめ？？

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コメント(14)

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＞幼平さん
　ご訪問ありがとうございます。第一号です

　聞かれたこともあるかもしれませんが、企業は採用活動自体にも非常に
　お金がかかっています。数百万はかかります。
　よって、学生にとってはそのぐらい許してよと思うことでも、会社にとっては
　大きな痛手でもあります。もう一人採用すればいいじゃん。ってことではすみません。
　大学側にとっても、その企業からは次年度の採用案内がなかったりすることもあります。（後輩に影響が出る可能性あり）

　ってことで、やはり慎重にならないといけないのですが、学生にとっても一生の問題。
　どうしても蹴らなければいけない場合は、まず電話です。
　誠意をもって謝罪し、その後書面と同時に会社まで足を運んで訪問するべきでしょう。
　すべてやっておいたほうが、お互いスッキリすると思います。

　ただ、訪問した際には叱られることもあるので、心の準備をしていきましょう

　そのぐらいの覚悟で行って、「他の会社でがんばって」と言われたら嬉しいでしょ？
　実際、こっぴどく怒られる人もいますから・・・

[6] mixiユーザー 04月10日 21:43

〉終身名誉監督さん
返信が遅くなってすみません。
すぐにはわかりませんが、ちょっと調べてみます。

[8] mixiユーザー 04月11日 10:05

＞終身名誉監督さん
　わかりましたよ・・・

　会社によって違うので、あくまでも想定です。

　休暇の１２５日というのは有給休暇は含まれないものと思われます。
　そして、会社によっては有給休暇のうち数日は社員にこの日に休めと指定できます。
　その指定日を夏季休暇や年末年始休暇のうちに指定することができるわけですね。
　夏季休暇９日と書いてあっても、それは土日が含まれると思いますから土日は年休に入れて、それ以外は有給休暇として計算しているかもしれませんね。
　すると、終身名誉監督さんの数え方と会社の年休の数え方は違ってくると思います。

　決してこの答えが正解というわけではありません。あくまでも想定ですのでご了承ください。
　

[11] mixiユーザー 06月08日 01:02

おねぇさん、初めまして！しょこと申します。
先月の中旬に内定頂き、下旬に採用通知書というものが送られてきました。
お礼状を内定承諾書などと一緒に送りたいなと思っているのですが、
それらの書類について説明がなく、ただ送られてくるのを待っている状態です。
先にお礼状を送るべきか悩んでいます。

ちなみに入社するかどうか迷っている場合でもお礼状は送ってもいいのでしょうか？

よろしくお願いします

[12] mixiユーザー 07月06日 22:53

はじめましてピロといいます。

今週末に内定者懇親会があります。案内状には私服で参加と書いてありますが、ホントに私服で参加していいのでしょうか？

また、私服で参加する際にこれだけは身に付けた方が良いものや、身に付けてはいけないものなどがあれば是非教えて頂きたいです。

ちなみにIT系のベンチャー企業で社風はあまり堅い感じではありません。

なにかアドバイスなど頂ければ幸いです。よろしくお願いします。

[13] mixiユーザー 07月06日 23:58

懇親会などで「私服で」とあれば、普段どおりの服装ということではありません。
（勘違いしている学生が多いですが）

あくまで会社の集まりですから、ビジネス上での服装を考えてください。
決してジーパンでは行かないでくださいね。

たとえば、綿パンに襟のついたシャツとかかな。
アナウンサーの服装も参考になるかと思います。派手すぎず、清潔感のある服装ということですね。

[14] mixiユーザー 07月07日 00:25

返信ありがとうございます。

そういうことでしたか、勉強不足で勘違いしていました。

とても良い参考になりました。ありがとうございました。

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