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en ジャパン8〜Aチームコミュのスクール系

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皆さんメールで見たと思いますが、
☆おえなり★ちゃんが考えてくれたものですわーい(嬉しい顔)

皆さんの意見を共有しやすいようにトピ立てさせてもらいました。

ぴかぴか(新しい)お稽古・スクールの口コミサイトぴかぴか(新しい)

・カテゴリ別に個人〜チェーンまで口コミで書く&見ることが
 できる。

・ターゲット;団塊世代の方、だいたい40くらいだっけ?
         ↓
  うちらよりもPC苦手な人が多いかもしれないから、
  使い方はできるだけシンプルに!



一応まとめたょクローバー
付け足し・訂正・意見など些細なことでも書き込んでください危険・警告

コメント(2)

みなさんお疲れさまです。池さんの第2の人生応援サイト良いと思いますちょっと広い視野から絞っていく方が良い案が出るとおもうのでダッシュ(走り出す様)わーい(嬉しい顔)

ちなみにアメリカにそうゆう会社有るらしいよるんるん
トピって編集できないっぽいあせあせ(飛び散る汗)

団塊の世代がいまいちわからなかったから少し調べました。

第二次世界大戦直後の日本において1947年から1949年(1952年、または1955年生まれまで含まれる場合もあり)にかけての第一次ベビーブームで生まれた世代のこと

・特徴
  強い競争心
同世代の競争が激しい
感情的で自己主張が激しく自分勝手
議論好き
理屈好きだが根拠に欠ける

  自立心と責任感の欠如
自立した人物が少なく、大多数は指示待ち症候群である
周囲から認められない理由を周囲に押し付ける傾向が強い
自分の意見が通らない場合、すぐにふてくされる
「待つ」ということができない。
自らより若い世代の意見には耳を貸さない
家庭に服従を強要し、子の人権を握る

一斉大量退職によるベテラン職員不足を回避し、技能継承のため、定年延長、再雇用等で乗り切ろうとする企業がある一方、彼らの蓄えた技術や能力、人脈を自社で生かすべく、団塊の世代の人材を獲得しようとする企業も現れている。

そのボリュームとまわりの意見に流されやすいためゆえ、この世代がひとたびある商品を志向すれば、たちまち大きなマーケットを形成した。「クルマ」や「家電」然り、「住宅」然りである。
日本企業には、団塊の世代の加齢とともに成長した企業も多いが、これらの企業には、大衆受けする高品質な大量生産品を作り、売るのは得意だが、個性のある高級製品を作るのが苦手と言う共通点があるという指摘も多い。


だそぅです。WIKIに載ってます。
だからだいたい60歳くらいの方ですね

もみじ

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