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店舗スタッフの勤怠管理方法について

mixiユーザー 2008年02月04日 21:55

　こんにちは。
今回は、相談があり、トピをたてさせてもらいました。
　実は今店舗スタッフの勤怠管理で、頭を悩ませています。
現在正社員と契約社員、パートタイマー、アルバイト、フリーラ
ンスと多種多様な雇用形態・勤務形態で店舗運営をしています。
場所は、デパートの中から直営店、アウトレットまであります。
現在、勤怠（時間数・有給休暇等）について、手作業で行ってい
て、人事でエクセルシートに打ち込んで計算する形をとっている
のですが、もう限界になってきています。
また短時間勤務者もいるので、有給休暇の付与についても非常に
煩雑になってきています。（付与日数は法定通りで運用してい
ます）
　そこで、勤怠管理を簡素化できるいい方法を皆さんに教えてい
ただきたいと思っております。
あと、よいアウトソーシング先等がありましたらお教えいただけ
ると、ありがたいなぁと思っております。
　よろしくお願いしますm(__)m

コメント(1)

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[1] mixiユーザー 02月12日 00:29

こんにちは。
レス、遅くなってしまいました。

勤怠管理ソフトを使うのが一番いいでしょうけど…
社内に勤怠管理用サーバーを立てて、本人がＰＣから出退勤時刻を入力するようにする、つまりできるだけ現場で済むようにシステム化するということですね。
ただ、それなりのコストがかかります。
対象は何人ぐらいですか？

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