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コメント(5)

【部下・社員とのコミュニケーションについて】


社員を同じ方向に向かわせる為、朝礼を欠かさなかった。
声を出して気合を入れる。
モチベーションを上げさせる。

また社員一人一人に事ある毎に、
お前らはプロなんだ、これで飯を食べているんだ、
と語りプロ意識を染み込ませた。

残業は基本的に無し。
時間内に終わらせるのがプロ。
従い、常に数字とスピードを追わさせた。

社員は具体的に褒めることが大事。
【仕事上でのコミュニケーションについて】


・企業時、至る所に顔を出し週に100枚名刺を配っていた。

・服装は常に清潔感を出す。見た目は大事。

・商談は常にホームグランドで行う。
 その為に、自分の店を持つ。店と一体になって商談する感じ。

・商談時、ちょっとしたお菓子を持参する。それは相手を恐縮させることに繋がり、
 心理的に商談は優位になる。そこで、一気に勝負に出る。

・時間の厳守。自分の時計ではなく、相手の時計が待ち合わせの時間との認識。
【目標設定について】


第1回セミナーに引き続き目標設定の話がありました。
〜5年間で1億貯める方法〜
http://mixi.jp/view_bbs.pl?id=9301661&comm_id=1013089&page=all


目標は、短い期間に設定する。
例えば、1週間、3日等。
年120万の貯金を目標とするならば、
月10万、週2万5千円、3日で1万といった感じにする。
期間を短く、目標を低く置くことで、
達成感を味わうことが出来る。
それに伴い自信が生まれ、モチベーションが上がる。

モチベーションが上がれば継続できる。
その繰り返し。
【プロ意識について】


・24時間仕事のことを考えている。
 従って、朝の5時からテンションが高い。
・外にかっこつける必要はない。仲間を思いやれ。
・妥協=負け癖が付く感覚。
・子供のように頑固たれ。
・俺はプロだという意識を常に。
・使命感で動く。
・苦手な奴ほど近づけ。
・目標について仲間でフォローし合う。
・数字を追い続けることでモチベーションを保つ。
【ワークについて】

セミナーでは、毎回ワークを行っています。


以下の項目について思いつくままに具体的に書き出します。


?欲しい物、手に入れたい物、買いたい物を全て書く
?自分が今現在やらなければならない事を全て書き出す
?今現在考えているビジネスアイデアを全て書き出す


書き終えた後、
??は、優先順位を付ける、
?は儲かる順番に並べ替えます。


次に書いたものを清書し自分が常に目にする場所
(財布、定期、パソコンに貼る等)に保管し常に目にする
ことで願望意識を体に取り込みます。
手に入れたもの、実行した項目は赤ペンで消していきます。


目標を四六時中意識することで日々の行動が変わってきます。
より鮮明なイメージを習慣付け夢に向かって頑張ろう!

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