グッドウィル問題コミュの☆★☆データ装備費問題

一斉返還請求の気配？

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派遣スタッフ就業規則　（CAS）

■福利厚生
・「データ装備費」として勤務ごとに任意に200円を皆様から頂いております。
・データ装備費は、皆様個人の所持品として支給するユニホーム、安全靴等の安全装備、情報管理、万が一の際の十分な会社で一括加入している障害・物損の民間保険料の一部に充当するものです。

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労働基準法（賃金の支払）

第二十四条　賃金は、通貨で、直接労働者に、その全額を支払わなければならない。ただし、法令若しくは労働協約に別段の定めがある場合又は厚生労働省令で定める賃金について確実な支払の方法で厚生労働省令で定めるものによる場合においては、通貨以外のもので支払い、また、法令に別段の定めがある場合又は当該事業場の労働者の過半数で組織する労働組合があるときはその労働組合、労働者の過半数で組織する労働組合がないときは労働者の過半数を代表する者との書面による協定がある場合においては、賃金の一部を控除して支払うことができる。
○２　賃金は、毎月一回以上、一定の期日を定めて支払わなければならない。ただし、臨時に支払われる賃金、賞与その他これに準ずるもので厚生労働省令で定める賃金（第八十九条において「臨時の賃金等」という。）については、この限りでない。

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★派遣労働者「天引き返還実現を」　折口会長発言受け
http://www.asahi.com/national/update/0610/TKY200706090298.html

★http://www.asahi.com/national/update/0612/TKY200706120377.html
グッドウィル、天引き給料返金拒否　派遣者労組が質問状