ミスをしても許される人は居ないよ？

多分、ミスをしても許される人が居ると思っている人がミスをすると許されないのではありませんかね？

ミスをしても許されているように見える人は、ミスをしない最大限の努力をし、また、ミスがあった時のリカバリーについて対応しているので、許されているように見えているだけだと思いますよ。

一方、ミスをしても許されると思っている人は、ミスに対しての対策・対策が甘いので、ミスが生じた時に、そこを突かれているだけなのかと。

万全の態勢で臨み、事前に手段の確認をしている人が居て、自分の思い付きで行動する人が居て、双方ミスをした場合、前者は仕方がないという話しになっても、後者は何をやっていたんだと叱責されるわけです。

自分の思い付きではないと言う人も居るわけですが、その手段の検討段階、或いは、実施段階で、上の確認をして承認を得たのかどうかという話なんですよね。
客先へのプレゼンが必要なように、上司や上層部にもプレゼンが必要なんですよ。
それをしたのか、怠ったのかという差が、ミスをして怒られるか許されるかの違いとなって出ているのではないでしょうか。

見た目で許される人は多分居ますｗ
ですが、それは裏を返すと、見た目以外期待されていないわけです。
何をしに会社に入ったのかにもよりますが、仕事でキャリアを積み自立した人生を送る事を目的としているのであれば、ミスをしても許される状況は、成長する機会を逸するので、マイナスにしかならないのではありませんかね？

怒られる程度で済むミスで済んでいる内に、大きなミスに至らない保険のかけ方や、ミスをした時のリカバリーや、万が一お手上げ状態になった時に、連帯責任になるように上を巻き込む工夫とか、そういう仕事に生かせる工夫を覚える方が、愛嬌を振りまくよりも実践的だと思いますけどね。




■ミスをした時に「許される人」と「許されない人」の決定的な違いとは
https://news.mixi.jp/view_news.pl?media_id=60&from=diary&id=7170550

今回のお仕事ハックは「ミスを許される同期がうらやましい」とのお悩みについて、コラムニストのヨダエリさんがアドバイス。

ミスを許される同期がうらやましい

私の同期はかわいくて愛嬌があって、ミスをした時も「あ〜すみません」で許されている様子をよく見かけます。それに比べて私がミスをした時は「何やってんだよ、気をつけろ」という全く違う扱い。そんな同期がうらやましくて仕方ありません。私もその子みたいになることはできるのでしょうか？ （20代／営業職）



うーん、その上司どうなの……と、まずはツッコミを入れたくなりますが、確かに「許されやすい人」っているかもしれません。




なぜそんな違いが生じるのか。突き詰めると、ミスをするのも、それに対応するのも、感情を持った人間だからでしょう。なので、同じミスをしても同じ状況にはならない（こともある）。

ただ、だからこそやりようはある、とも言えます。

例えば、ミスを指摘された時の態度。おそらく、同期はさほど気にしない様子でひょうひょうとしていますよね？　一方あなたは、少し何か言われると、ネガティブな気持ちが態度に出たり、自信を持てずに萎縮してしまったりしませんか？

叱られにくい人って、何か堂々としてるんですよね。人は、ネガティブなことを伝える時、それを察知していない人には言いにくくなる傾向があるので、「あ〜すみません」と軽い調子で言われ、笑顔まで見せられたりすると、叱る意欲が減退してしまうところはあるかもしれません。

一方、私ってダメだな……という空気が出ていると、叱る気でいる人にとっては、格好の受け皿。「そうだ、お前が悪い、だから俺は叱ってるんだ！」と、相手の攻撃性を増幅させかねません。




なので、今後の対策としては、卑屈にならず、堂々とすることを意識してみてください。もちろん、間違いは間違いとして受け入れ、改善する姿勢を見せることは大前提として。

そしてもうひとつ、同期が許されやすい理由として、日頃の行動が影響している可能性もあります。例えば、周りの人にいつも笑顔で挨拶するとか、自分から声をかけるとか。そういったコミュニケーションを通じて柔らかい人間関係ができていると、ミスをした時にキツく当たれない、というのはあるでしょう。

ただ、そういった態度を上司や力がある人にだけする、計算高い人も中にはいます。

また叱る側も、お気に入りの部下には甘い、という人もいたりします。私の友人は、「職場にいる女好きダメ上司のお気に入り女子たちは、喜び組と呼ばれている」と話していました（ひえー！）。

……という風に、ひいきをする方にもされる方にも、結局悪い評判が立つんですよね。




なので、もし同期が単純にひいきをされているのだとしたら、うらやましいと思う必要なし！　面倒なことに巻き込まれずラッキー、くらいに思っていましょう。

一方、同期が愛嬌や日頃のコミュニケーションのおかげでミスも許されやすいのだとしたら、そこは見習ってみてください。完コピは無理でも、努力は人に伝わります。

同期のようになるのではなく、同期のいいところだけ取り入れて自分をバージョンアップさせれば、ひどい叱られ方をすることも減っていくと思いますよ！

Point.

・自信なさげな人は叱られやすく、堂々としている人は叱られにくい ・日頃から周りと柔らかい人間関係を築けている人も叱られにくい ・同期がひいきをされている場合、うらやましく思う必要はない ・いいところだけ見習って、自分をバージョンアップさせよう

（文：ヨダエリ、イラスト：黒猫まな子）

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マイナビウーマン

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