ついに・・・残業代。。。

　１２月分の給与の支給があった。


　遂に・・・


　残業代も付かなくなった。


　
　定時の５時に、

　事務所を出れる日なんて、

　月に１回あるかどうか。。。


　ほぼほぼ

　事務処理終えて、１９時過ぎの退社がほとんど。。。


　確かに

　出来高は悪い。

　それについては、

　その仕事を熟すスキルが低い為であり

　日々、努力はしている。

　不安全作業の指摘については、

　言い訳になるが、

　少しでも、作業時間を多くとりたいがために

　安全を端折った結果です。

　ただ・・・マニュアル通り完璧にしていないだけで

　要所要所は、抑えてるはずなんです。

　まぁー

　点検する人にとっては、

　マニュアルがすべてですから

　少しでも違えば、欠点なんですよね。。。


　タイムカードの無い時点で

　ブラック全開の会社です。

　体調不良を訴えても・・・『　気を付けて　』の、一言で終わります。

　キリの良い歳での退職を考えていましたが

　そうもいかないですよね。。。

　嫁も、明細書を見て、激怒中です！！


　はぁー

　テンション・・・ダダ下がりです。。。