困惑。

今回の職場、先にAの派遣会社から紹介されていたが、休日希望が出せないと聞いて断念した。直後にB者の今の派遣会社から案件メールが届いて「平日固定休暇希望ＯＫ」とありエントリーしたのだ。
その際「火・水固定休み希望、できれば遅番で」とメールしたのだ。


シフト希望の紙にもその旨記載し提出。
でも、全く希望に沿わない状態だった。
5月中は短期間だったからよいのだけど、問題は6月分。
今ならまだ間に合うから派遣会社の担当者を通すように、派遣元に連絡するようにと言われ伝えた。念押しのため、メールもした。

了解しました！と返事もきた。

でもね。配られた６月分も全く意に沿わない内容でしかも早番ばかりで困惑。
朝８時２５分に就業はかなり無理。
変にコロナ対策でイミグレーションも大変。
せきまわりの準備も大変。
トイレも少ない。（笑）

で、怒りのメール送ったが返事が遅い。
機能なんか休みだって言うのに「どうなりました？」と言うメール。
どうなりました？じゃなくってお前が連絡して「こうなりました」の報告だろうが！！
相手にならない。

神経高ぶって過食。眠れず、そして気圧で体調ＢＡＤで休んでしまった。
欠勤連絡した毛後、判事北の５時間後。。。。