なるほど。

今中途採用の募集をしていますが、転職理由に転勤を上げていた方が1名いらっしゃいました。
20代独身で、業界大手からの転職で勿体ないと思いましたが、色々と事情があるんだろうなと思い面接をし、なぜ？と聞くと、微妙な答え。
親や祖父母の介護など、人に言い辛い話もあると思い、そこは流したのですが、2次面接候補日2日目に、面接希望日を入れて来たので、面接無しで落としました。

意に沿わない仕事は拒否、拒否できなければ辞める。
相手の事を無視し自分のペースを崩さない事が至高。

こういう方が一定数居る。という事なんですね。
なんか納得できました。

様々な事情から転勤に応じられず退職を余儀なくされる事はあると思います。
父の仕事は2〜4年毎に転勤のある仕事で、ある程度のスパンで転勤をする限りにおいては、希望するエリアに転勤が出来るようで、小学校を3回転校する事にｗ
家庭の事情を考慮しある程度のスパン。例えば、6年（小学校入学から卒業まで）という長期間出張しない人も居るそうですが、移動の際は移動先は選択できないシステムだったそうです。
今の会社は転勤は基本的にありません。
ただ、稀に1年程の出張が・・。
出張先の不動産屋で、長期出張と伝えると、それは出張とは言わないｗｗｗと笑われた事も。

本分を読むと、なぜ？についてほぼ触れられていない気がします。

>>「子どもに転校・転園はさせたくない、また、家族との時間を大切にしたいので単身赴任も考えられないため」（40代男性）
>>「環境の変化がキャリアによい影響を与えるきっかけにもなると思うため」（30代男性）
>>「転勤先が都市部であれば退職を考えない可能性が高いが、地方であれば退職を検討する」（20代女性）

若年層を中心にとか、多くの若者が「転勤」に抵抗感　なぜ？とか書かれているわけですが、私が思う若年層、或いは若者の意見って

転勤先が都市部であれば退職を考えない可能性が高いが、地方であれば退職を検討する

だけしか書かれていないように見受けられます。
素直に受け止めるのであれば、特に理由らしい理由は無いが、若い人は転勤を嫌がっている。という話でしか無い様な？

これ、「転勤キャンセル界隈」とか、そういう類の話なのではありませんかね？


■20代の4割超が「転勤」するなら退職を検討　なぜ抵抗感が強いのか
https://news.mixi.jp/view_news.pl?media_id=40&from=diary&id=8468375

　「転勤」に対する意識が、若年層を中心に変化している。エン・ジャパン（東京都新宿区）の調査によると、「転勤の辞令が出たら退職を検討する」と回答した20代は4割に上ったことが明らかになった。若年層はなぜ「転勤」に対して抵抗があるのか。


【年代別】転勤の辞令が出た場合、退職を検討するきっかけとなるか


●多くの若者が「転勤」に抵抗感　なぜ？


　転勤の辞令が出た場合、退職を検討するきっかけとなるか聞くと、全体では39％が「退職を検討するきっかけとなる」と回答し、「ややなる」とした20％と合わせて、59％が転勤に対して後ろ向きな考えを示した。年代別で見ると、20代の40％、30代の42％が「退職を検討するきっかけとなる」と回答した。


　また、男性の35％、女性の42％が「退職を検討するきっかけとなる」と回答。男女別でも回答に差が見られた。





　回答した人からは「子どもに転校・転園はさせたくない、また、家族との時間を大切にしたいので単身赴任も考えられないため」（40代男性）、「環境の変化がキャリアによい影響を与えるきっかけにもなると思うため」（30代男性）、「転勤先が都市部であれば退職を考えない可能性が高いが、地方であれば退職を検討する」（20代女性）などの意見が集まった。


　転勤をしたことが「ある」という人は20％だった。若年層ほど転勤経験が少ない傾向となり、20代は5％、40代以上は25％と、20ポイントの差が見られた。また、男性の32％が転勤経験があるのに対し、女性は7％に留まる結果となった。


　転勤時に「単身赴任をした」と回答した人は69％に上った。また、転勤をきっかけに「退職を考えたことがある」あるいは「実際に退職した」とした人は、合わせて44％と半数に迫る結果となった。特に20代では、その割合が69％に達した。


　回答者からは「転勤を断ったら待遇が悪くなった」（40代女性）、「家族への負担が大きくなってしまい、転職を検討した」（30代男性）といったコメントが寄せられた。


　転勤を経験して良かったことについては「知らない土地・環境を知る機会になった」が最も多く56％に上った。一方で、良くなかったことについては「特にない」が28％で最多に。年代別で見ると、「退職のきっかけになった（退職した）」は世代間での乖離が最も大きく、20代は44％、40代以上は20％となった。





　回答した人からは「ここでしか出会えない人や環境で暮らせるのがおもしろいと感じ、自分の世界が広がったと思う」（30代女性）、「子どもの急病に対応できなかった」（40代男性）などの声が見られた。


　調査は6月2〜30日に実施。同社の運営する「エン転職」の利用者2303人から回答を得た。


ITmedia ビジネスオンライン

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