同社だけの問題じゃない

■口コミサイトに書かれたABCマートの実態 「朝8時30分から23時近くまで働かされ」「給料の半分は残業代」
(キャリコネ - 07月06日 19:40)
http://news.mixi.jp/view_news.pl?media_id=210&from=diary&id=3502768

えええ？手取りの半分が残業代？羨ましいじゃないか！オレなんか流通業にいた頃なんて残業代なんか出なかったぞ？
ま、月間でたったの75時間しか残業してないのに残業代くれなんて言う方が間違いっていわれりゃそれまでだけどね。
規定では年間104日の休暇も実際には80日前後、勿論それは書類上のこと。勤務記録に残らないゲリラ勤務・幽霊勤務を含めると更に休日数は減る。

いいの悪いのじゃないんだ。そうでもしないと生き残れなかった否、そこまでしても生き残れないのが流通業って世界。就業疾病当たり前、胃潰瘍など病気の内に入らない。過労死こそ社員の勲章！

そんな会社が今どうなったか？市場動向を見誤り雲散霧消したよ。オレも片輪になって失業者として放り出されたけどね…

多分どこもそうだろうけど、本社の連中て報告書の数字しか見ていない。その数字になるにはどのような環境でどのような努力がされているのか？を全く見もしない。そのくせ…

あいつがあれだけ売上上げてるんだから同じ人間のくせに出来ないオマエはクズだ！悔しかったら数字を上げろ！根性見せろ！甘ったれるな！

それはたとえて言えば、
「カール=ルイスが100メートルを9秒で走った。カール=ルイスは人間である。同じ人間のオマエも100メートルを9秒で走らなければ嘘だ」
というようなもの。

何時の間にかかつてのビジネスモデルは通用しなくなっているのだが、かつての成功体験で出世して来た連中はそれがわかっていない。この問題は多分氷山の一角だ。
(およそ他社でも大なり小なり発生してるよ。こんな問題)

そして…客も客だ。客だから何をしても良いなんてのは思い上がり以外の何物でもない。

商品を手に取って陳列を乱したなら直すかせめて店員に一言詫び位言ったらどうだ？それだけでも印象は変わるぞ？

ショッピングカートも散らかすな。駐車場に放り出すなんて言語道断。

冷凍食品や生ものを要らなくなったからって違う売り場に放り出すな！元に戻せ！

身勝手ばっかりやってると自縄自縛だぞ。モンスター共。