あんた、何様？

　それほどの事ではないですが、今、仕事場でちょっとカチンと来てる話です。
興味ない人は読み飛ばしてください。


　今の仕事は、複数名が交代でシフト出勤して担当の社員さんから支持された仕事をチームで行うスタイルなんですが。社員さんの方で「○○さんはこれ、××さんはこれをやってください」という時もありますが、まあ社員さんも忙しいし、みんなで手分けしてやってね、という感じで「これお願いします」という時の方が多いです。

　で、普通は相談したり他の人の手のすき具合を見つつお願いしたりするんですが、一人、なんかやたらと仕切りたがる男性がいるんですよ。
　多分６０代、私より上に見えるから後半かな？で、前述したとおり、普通は（つか他の人は）「どうしましょうか？」とか「今、何やってます？手、空いてますか？」とかお願いしたり相談するような感じでやってるんですが、その男性、なんか命令口調というか、
「これ、やってください」
と相手の様子も見ないで言うんだよね。
　この前も、私が作業してる最中に「じゃ、これやりましょう」とか言ってくるんで
「出来ませんよ！見て解りませんか？」
って結構キツイ口調で言ったので、他の人が気を使って
「あの、こっちはもうすぐ終わりますから…」
とか、雰囲気悪くしたけど( *´艸｀)その助け舟出した人も、陰ではその男性の事いろいろ言ってる( *´艸｀)

　で、先日も。昼休みは交代で言ってるので、その男性と私が残ってて他の人たちが休憩に行ってた時に社員の人が「次はこれお願いします」仕事を持ってきたんだけど、その時、休憩に行ってる他のスタッフの事を
「戻ったらやらせますので」
とか言ってるの。
いややらせ『ます』じゃないだろ、やってもらうだろ。で、こっちが終わったら手伝うだろ。と。
　
　あのさ、私たち、みんな立場同じなのよ。同じ派遣なのよ。
　あんたさ、リーダーのつもりなの？なんか勘違いしてない？

　し・か・も。
　ここ重要で、その男性、
　仕事、出来ない。

　仕事自体は、期間限定の簡単な事務作業で、出来る出来ないなんてないだろ、ってレベルの仕事なんですが。でも、単純労働でもやり方に差って出るんですよ。
　これは一例だけど、エクセルの表を作るときに、みんなが見るんだから、まんまじゃなく、見やすく行や列の幅を変えるとか。でも、やり方知らなかったりとか。
　文字入力するときも、小さい字の入力法を知らなくて、例えば「シュウ」とか「デュー」とか、で、そのまま大文字でシユウとか入力してるのね。
　これは出来ない理由の一つなんだろうけど、人の話聞かない。上に書いた文字の入力とかエクセルのセルのサイズとか、どうやるんだ？とか言っておきながら、これこれこうですよ、って教えてあげても、途中で「それ解ってる」とか遮って、で自分でやって出来なくて、いや、つまりあんた解って無いじゃん。

　まあ、１１月までの限定仕事だし、シフトも減ってるし、毎日出勤の社員とかと違うから、スルーすればいいとは解ってるんだけど、なんか段々もにょもにょが溜まってくる。

　私の事だから、今に喧嘩しそうなんで、その時は報告、楽しみにしててください（おい( 一一)

　しかしさ、中高年男性（と決めつけちゃ悪いけど）が陥りがちな特徴かもね。
夫にちょっと愚痴ったら「その人、管理職上がりじゃないの？」って言ってて。仕事できない所も、管理職っぽいと（実務はやらないから出来ない）
　まあ、解らないけどね。派遣は初めてじゃないらしくて、どこどこに行ったとか最初の頃、お互いに話してたけど。
　年齢考えると年金出てそうな年だけど、年金じゃ食えないのか、家にいても奥さんにウザがられるからか、その両方か解らないけど。年輩の男だから、自分でも無意識に「偉そう感」は出がちなんかもしれない。