月曜日に、一悶着があったO社員。
翌火曜日・・・サボった?ようです。
彼の言い分は、概ね正解だと思う。
だが・・・
自分が思うには
会社という組織の中で働くものとしてはどうかと思う。
散々 退職>入社を繰り返しているO社員。
それを、許してきた社長。
根本的にオカシイ。。。
会社の事を考慮して意見を述べるO社員。
間違ってはいない。
それを、受け入れようとはしない社長。
おかしいとは思うが、変えようのない事実。
ならばどうする。。。
甘んじて、この状況を受け入れる。
退職をして、新たな道を見つける。
若しくは・・・自分の思い道理にできる会社を作る。
その選択しかないだろうに。。。
正直 通信業界に未来は薄いだろう。
それ以上に、自分の勤める会社の未来は見えない。
20年若ければと思う。
残りの勤続年数を考えれば・・・
無難に過ごしたいと、正直思う。
それが、許せないのなら新たな道を見つければよい。
自分の思い通りに行かないからと言って
社長に対して、暴言を吐くものじゃないと私は思う。
とりあえず・・・
O社員が、明日 出社して来るかどうかが見ものだ。
正直 自分はどうでも良いのだが・・・
営業所内の雰囲気を壊すようなことは辞めてもらいたい。
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