電通は制裁も受けたことだし
こんな賞を作って喜んでいる暇があったら
会社にもっとも経営ダメージを与えた社員を晒したらどうだろう？
なんか最近のブラック企業叩きがやりすぎているように見える。
民衆のガス抜きに使われているんだろうか？
「寝食を忘れて仕事に没頭する」ぐらい楽しい仕事でもブラック企業に
されてしまうんだそうだ。
ある人が働きたくても、周りにそれを快く思わない社員がいたら
それはブラック企業の烙印を押されるかもしれない。
これはもはや魔女狩りではないか。
気に入らなければブラック企業。
楽しんで寝食を忘れて深夜まで仕事したらブラック企業。
漫画家なんて超絶ブラックだぞ。
外注契約の名のもとに休むことは許されない。
野球選手もそうかもしれない。
ずっと体を鍛え続けて、故障してもさらされる。
高校野球は最たるブラック企業だろう。
肩がぶっ壊れて使い物にならなくなるまで
もてはやして投げさせるし。
何かっつーとブラック企業というのはいいけれど
その反面あれこれと条件付けて見栄えのいい仕事を探すわけじゃない？
やれ大学もブランドだ、国立行けなければ私立を平気で選択し
奨学金が払えないにしても、卒業時に就職がないにしても
就職したら仕事が気に入らない、挙句はブラック企業。
これで就職が楽しいとか、夢あるものになるかというと
会社はどんどん外注化、無人化していく方向を取るだけだとおもうけど？
外注なら契約の名のもとにブラックだろうが消費税の転嫁だけ
気を付ければなにも文句言われない
手っ取り早く派遣でもいいわけだが派遣代が意外と高くつく。
事務やら営業やらはどんどんAI化されるだろう。
営業なんてロボット化できないと思ったら大間違いで、
保険屋なら今営業が持ち歩いているラップトップが
アプリになるだけだ。
大卒だろうが大学で原理原則のような高校でも
習うようなことを覚えても、ロボットには勝てなくなるだろう。
そんなときに許してください雇ってください（ただし俺様の条件でな！）
なんてことを言う余裕があるだろうか？
少子化もそうだが年金とともに、リンクしている問題だと思う。
松下幸之助翁の言ったように、使い切り予算をやめて
残額積み立て金利方式にすればいいのだろうか？
それなら100年後に無税になるらしいが。
「ブラック企業大賞2016」発表 大賞は電通 Web投票賞は日本郵便
http://news.mixi.jp/view_news.pl?media_id=128&from=diary&id=4356121
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