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2015年07月23日19:30

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■新530 あなたが【自由】を手にするには

○今号のテーマ

あなたが【自由】を手にするには


公式サイト http://www.kensakudo.com/
〃 ブログhttp://ameblo.jp/hiro-reiko/  

▼メルマガ「新夢を形に」の購読はこちら
http://www.mag2.com/m/0000133759.html

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○8月1日(土)セミナーのお知らせ

ひろ健作初、「クリアリング」が体験できる

▼ひろ健作「クリアリング」体験セミナー in 東京
http://www.kensakudo.com/seminar_1_54.html


初の女性限定、語る会形式の

▼マダムれいこ「愛され講座」語る会 in 東京
http://www.kensakudo.com/seminar_1_53.html

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【音声1】「クリアリング」を体験すると
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【音声2】【女性限定】語る会形式とは
http://twitsound.jp/musics/ts3MrKp5F

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○個人コンサルティング&個人セッション

8月1日(土)から2(日)
個人的にお聴きになりたいかたはこちら。

■8月1日(土)
・12時45分〜14時15分(マダムれいこ枠のみ)

■8月2日(日)
・8時30分〜10時(ひろ枠予約済)
・10時10分〜11時40分(ひろ&れいこ枠予約済)
・11時50分〜13時20分


▼ひろ健作の「ビジョン・コンサルティング」
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▼ひろ健作の「未来セッション」アドバンス
http://www.kensakudo.com/session.html

▽マダムれいこの「愛のコンサルティング」
http://www.kensakudo.com/m-reiko/consulting_2.html

▽ひろ&れいこの「幸せなコンサルティング」
http://www.kensakudo.com/consulting_1.html


※1ヶ月間のメールフォローと、
30分の電話セッション付。

※日程の合わないかた、
遠方でお越しになれないかたは
別日程、電話でのコンサルもOKです。

--------------------------------

○はじめに

ひろ健作です。


前回出した質問で、

「まじめなA子さんがいつも損をし、
お調子者のB子さんが得をする理由」を

考えていただきました。


そのうえで

「B子さんをギャフンと言わせるような
秘策がないか、考えてください」と

投げかけていました。


何かいいアイディアを
考えていただけました?


前回読んでいないかたはこちら

▼「なぜか【損】をしてしまう人たち」
http://ameblo.jp/hiro-reiko/entry-12050277956.html


じつはこれ、
ものすごく多い相談なんです。


サラリーマンやOLのかただけでなく、
学校の先生、カウンセラー、
会社の社長さんからクラブで働く女性まで
マジメなひとに多い質問。


どれだけ一所懸命やっているかが
わかるような文面でご相談される。


テキトーには仕事できない。

ひとのことを人一倍おもんばかる。

そんな性格なのに
自分のことはついおろそかにしてしまい
ホトホト疲れ果てる。


そんなA子さんタイプのひとに
一撃必殺の技を伝授したくて
前回の話をしました。


じつを言えば、
私自身がA子さんみたいな性格だったんです。

だから私のファンもA子さんタイプが多い。


思ったことをなかなか言えていない
というかたが多いんです。


その結果、体調を崩したり、
疲れ果ててトラブルになったりして
ものすごく悩む。


その横をヒューヒューと
口笛を吹くようなB子みたいな
タイプのヤツがいる。


どう考えても割が合わない
理不尽な扱いを受け、
はらわたが煮えくり返るような想いを
私自身がしていたんですね。


実小説「エレナ婦人の教え」で
そのシーンが出てくるんです。

第1話「不思議な出逢い」
http://www.muryouform.com/rep.php?id=227&seq=3&ref=4580


そのときの思い出を思い出しながら
書いたのが前回のメルマガでした。


ではさっそくいただいた回答を元に
続きをお話ししていきましょう。

───────────────────

■新530 あなたが【自由】を手にするには

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1 いただいた回答

2 ここでお伝えしたかったこと

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1 いただいた回答

まず男性Iさんの回答。

>田上課長と定期的に
 コミュニケーションをとる。

>仕事の進捗状況を報告していくことで
 A子の仕事の大変さを田上課長も分かる。

 結果、休みがとりやすくなる。

--------------------------------

【ひろよりコメント】

なるほど。

B子をギャフンと言わせるのではなく、

どの程度仕事をしているか、
仕事のボリューム、質を
田上課長に知ってもらう
というわけですね。

たしかにそれなら
田上課長も一目置くハズ。

単におべんちゃらを言うより
説得力はありますから。


--------------------------------

次は女性Mさんの回答

>A子さんは、
 自分に自信がないのだと思いました。

>ですので、
 B子さんの自信に満ちA子さんをみると
 羨ましくて、 どうして〜と

>こんなに自分は、頑張っているのに〜と
 何故? 何故? と。


>A子さんとB子さんの違いは、
 自信があるか
 ないかとの違いだと思います。


>自信とは、自分を好きか
そうでもない の違いだと思います。


>B子さんは、
 ありのままの自分を受け入れていて
ありのままの自分が好きなので
 自信があるのだと思います。


>でも、A子さんは、
 ありのままの自分を出せなくて
 出したら嫌われる?

>それで本当はきつくて
 でも 皆んなに認められたくて
頑張って 頑張って

でも 何故か? 伝わらないのではと?

 どうして どうして…何故?と。

 あー(>人<;)と。


>B子さんは、
 ありのままの自分をまずは
好きになる事で 自然に
 人にも 少しづつ ありのままの自分を
出していけて

 言葉としても伝えていけるのではないかなぁ〜と
 思いました。


>そこでA子さんもB子さんに
自分のありのままの気持ちを伝える事で
 不自然ではなくなり、
B子さんもA子さんって
 こんな人だったんだ〜。


>例えばA子さんから
「私はB子さんのハツラツとしたところが
  羨ましく思ったんですよ」と伝える。

 するとB子さんは
 「えっ? A子さんそんなふうに思っていたの!」
 と返す。

>でA子さんは

 「私はB子さんにはなれないけど、
  少しB子さんから学びたいって
  思っているんです」

 と勇気を出して言ってみる。


>するとB子さんは
「えっ? 私なんかを??」
 と驚く。

 そうやって会話が進み、
仲良くなって

 じゃ、今度一緒に
食事しに行かない?

 なんて話になるのではないでしょうか?

--------------------------------

【ひろよりコメント】

なるほど、 
A子さんが大人の対応を見せて、
逆に下手に出るという作戦ですね。


それ、いいアイディアです。


じっさい私が昔やっていたことが
それです。

「あなたのことが苦手だったんですよ」

と正直に言うことで逆に
仲良くなれていたんですね。


当時は携帯しかないときで
いまのようにメールもSNSも
なかった。


だからリアルにコミュニケーションを
取ってリスクを取りながらも
関係を築いて行けたんですね。


けれどいまの時代は、
ある意味個性という名のワガママが
まかり通っています。

いい意味では個性を尊重している。

しかし悪い意味ではワガママ。

ちょっと自分の範ちゅうから
外れたようなコメントをされるとすぐ、

「は? ワケわからん」

と言ってしまう。


ひとの気持ちをくみ取れる
キャパシティーが極端に小さいんです。


だからA子があえてそういうリスクを
冒してB子に近づこうとしても
はじかれる恐れがある。

それによってますますダメージを
受ける可能性もある。


するとそんなリスクを冒してまでは
やらないでおこうって思うんです。

そこらへんが
いまの時代難しいところですね。

--------------------------------

では最後にYさん女性の回答

>B子さんへの対応考えても
 いいアイディアが浮かばず・・・

>そういえば昔、
 私の周りにいつも
 B子さんみたいな人がいたなあと
 思いだしていました。

>ものすごく、頭にきて、イライラしたり、
 あまり関わらないようにしたりと、
 そんな対応ばかりしていました。


>今なら、どうするかなと
 考えてみたのですが、

 B子さんを見習って
 上司の悪口を一緒に言うのはやっぱり嫌だし、
(B子さんがあとで、
 悪口言ってましたよと上司に告げ口しそうで
 怖いです)

>B子さんの仕事ぶりを見習うのも、
 逆にイライラしそうです。


>でもB子さんの仕事にも
 どこかいいところはあるはず。

>そこを認めて、
 こちらの仕事の得意そうなことを
 手伝ってもらうとか、
 うまくいけば少しはイライラが減るかな
 と思いました。

>彼女がぎゃふんと言うかはともかく、
 まず自分がいままで我慢していた要望を
 言ってみる。

>悪口ではなくて、
 やってもらえると嬉しいことや、
 弱みをみせてみると協力してくれるかも
 しれないし。

>あとは、B子さんも上司も、
 相手にせず、認めてもらえる上司や
 同僚など味方につける?

>こんな硬い頭だから、
 今までも苦労しているので
 なんとも情けないですが、

 きっと相手ではなく
 自分が変わることが
 大事なんだろうなと思います。

--------------------------------

【ひろよりコメント】

YさんはB子の要領の良さを
ある面認めつつも
振り回されないようにしている感じが
しますね。

目の上のたんこぶみたいなのを
気にしてもしょうがないや
という感じで。


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2 ここでお伝えしたかったこと

みなさんの回答を観て
B子の性格というか
キャラクターってけっこう強烈なんだな
ってあらためて思いました。


というのも
上司の評価ひとつで
こんなにも影響されているわけですから。


そう考えるとB子は
上司の評価にも左右されずに
自由に生きている点が評価できますね。


お答えいただいたのは
サラリーマンやOLのかただけでなく、
自営業や事業家のかたも
含まれていますから、

いかに実社会で
B子のほうが幅を利かせているかが
わかるというものです。


A子のような生き方が
推奨されていても
じっさいにはB子のほうが強い。


そのあたりをいかに
形勢を逆転していくかが
この話のポイントですね。


じつはA子は
【ある点】をおろそかにしているんです。


B子はさらっとやっているのですが、
A子はやっていない。


だから評価されず、
不自由さを感じ、
苦しんでいるんです。


さてそれは何でしょう?


この点に気づけば
あなたは自由さを感じ、
大空へと羽ばたいていけます。


当然B子なんてものともせず
圧倒的な実績と評価を得ます。


さてそれはなんでしょう?


B子がやって
A子がやっていなかったことです。


また思いついたら
メールくださいね。


   未来を変えるお手伝い〜ひろ健作

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○あとがき

最近時代が変わったなーって思います。

見知らぬ人とすぐに友だちになり、
親しくなるけれど、
それ以上親しくはならない。

どこか合わないと感じている。


いや、合わないと感じたときに
合わそうとしない。

合わせ方がわからない。


すれ違ったまま
SNSでコミュニケーションを取る。


これでは
なかなかこれだ! という人と
出逢えないですよね。


う〜ん、むずかしくなったなぁ
いまの世の中は。。。

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○8月1日(土)セミナーのお知らせ

だんだんセミナー、講座が近づいてきました。

映画じゃありませんが、
体験や何か感じられるものにするべく
参加する方々に合わせて
どんどん作り変えています。

どんなものになるか、
いまから楽しみ。

よかったら
お越しになってくださいな。


ひろ健作初、「クリアリング」が体験できる

▼ひろ健作「クリアリング」体験セミナー in 東京
http://www.kensakudo.com/seminar_1_54.html


初の女性限定、語る会形式の

▼マダムれいこ「愛され講座」語る会 in 東京
http://www.kensakudo.com/seminar_1_53.html

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【音声1】「クリアリング」を体験すると
http://twitsound.jp/musics/tslafaGDv

【音声2】【女性限定】語る会形式とは
http://twitsound.jp/musics/ts3MrKp5F

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○個人コンサルティング&個人セッション

8月1日(土)から2(日)
個人的にお聴きになりたいかたはこちら。

■8月1日(土)
・12時45分〜14時15分(マダムれいこ枠のみ)

■8月2日(日)
・8時30分〜10時(ひろ枠予約済)
・10時10分〜11時40分(ひろ&れいこ枠予約済)
・11時50分〜13時20分


▼ひろ健作の「ビジョン・コンサルティング」
http://www.kensakudo.com/consulting_3.html

▼ひろ健作の「未来セッション」アドバンス
http://www.kensakudo.com/session.html

▽マダムれいこの「愛のコンサルティング」
http://www.kensakudo.com/m-reiko/consulting_2.html

▽ひろ&れいこの「幸せなコンサルティング」
http://www.kensakudo.com/consulting_1.html


※1ヶ月間のメールフォローと、
30分の電話セッション付。

※日程の合わないかた、
遠方でお越しになれないかたは
別日程、電話でのコンサルもOKです。

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人生に奇跡を起こす、究極の引き寄せメソッド
▼「クリアリング」
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