mixiユーザー(id:27000953)

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2015年07月01日19:54

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緊急社長面談。。。

　今朝　出社すると・・・

　家の会社のグループ長からお話が・・・

　　「仕事を４時にあがって、おでこさんとＭさん
　　　本社へ行って。。。
　　　社長が面談をしたいって・・・」

　この間やったのでは足りなかったのか。。。

　本社へ行き・・・さっそく、社長との面談開始。

　前年度の会社業績に対し、個人の出来高を提示。

　前回、聞いていたのに・・・同じことをまた、言われる。

　で・・・
　前回と違うところは・・・

　今後の個人の方針。

　　①現在の４週８休を４週６休に変更し、勤務日数を増やし仕事量の
　　　　増加を図る。
　　　（月給制なので、通常給与の変更はなし。）
　　②４週８休は維持で、日々の仕事量を増やす。
　　　（故障作業は変動なので、個々に追加作業を探してこなす。）
　　③退職する。

　と、３つの提案を指示される。

　体調の事を考えると、勤務日数う増加はちょっと・・・

　かと言って・・・
　大学生の息子と高校生の息子もいて、退職なんて・・・

　日々の仕事量の増加を約束して面談終了。

　結果は年末に判定されます。

　なかなか・・・厳しい世の中。

　同じ条件で、プラスの人もいるので頑張るしかない。

　でも・・・

　故障修理なんて、一軒一件内容が違うから工程も違う。

　割がいい仕事にどれだけありつけるかが勝因だ。

　選べるほど、仕事があればいいんですけどねwww

　さぁー
　気分を切り替えて、明日も頑張ろう