精神科の病院に勤務し訪問看護を担当するソーシャルワーカーです おととい熱はありませんでしたが喉の痛み鼻水の風邪症状があり薬を処方してもらいました 昨日の午後 37.5 度の微熱 寒気があり早退 この時点で 検査はせず 夕方まで様子を見て 他の医療機関で検査をしてくるように言われ8時に検査をしたところ(ー) 明日 今よりひどくなければインフルエンザではないでしょうとのことでした
今朝は37度前半を行ったり来たり咳も出始まりましたが 患者さんとの接触を避け 午前中で帰ってくるつもりで 出勤できそうな状態だったのでマスクを着用し 出勤しました(ケア会議があり休まれると困ると言われたという理由もありましたが…) 念のためハッキリさせた方がいいかと思い インフルエンザ(-)ではあったけれど…と相談すると 出勤してきたことそのものを怒られ すぐに帰るように言われ帰ってきました
病院の規定では 37.5度 だと出勤禁止 解熱後2日経てば出勤しても良いとなっています
皆様の医療機関ではどうでしょうか？
私のところは規定が厳し過ぎるという意見もありますが…
ちなみに つい最近までは 家族がインフルエンザにかかって本人に症状がなくても一週間休むようにという決まりがありました
今朝は37度前半を行ったり来たり咳も出始まりましたが 患者さんとの接触を避け 午前中で帰ってくるつもりで 出勤できそうな状態だったのでマスクを着用し 出勤しました(ケア会議があり休まれると困ると言われたという理由もありましたが…) 念のためハッキリさせた方がいいかと思い インフルエンザ(-)ではあったけれど…と相談すると 出勤してきたことそのものを怒られ すぐに帰るように言われ帰ってきました
病院の規定では 37.5度 だと出勤禁止 解熱後2日経てば出勤しても良いとなっています
皆様の医療機関ではどうでしょうか？
私のところは規定が厳し過ぎるという意見もありますが…
ちなみに つい最近までは 家族がインフルエンザにかかって本人に症状がなくても一週間休むようにという決まりがありました
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