ログインしてさらにmixiを楽しもう

コメントを投稿して情報交換!
更新通知を受け取って、最新情報をゲット!

手術室看護師コミュのはじめまして

  • mixiチェック
  • このエントリーをはてなブックマークに追加
つい先ほどコミュに入ったものです。
さっそくですが、私は11年ある大学病院で手術看護師として働き、個人病院で1年半働き、やっぱり手術がいい!!と思い、違う大学病院に4月に就職して手術にいます。
が、ここが今までのとことあまりにも違い、辞めたい病です。
今いる病院はこの地方では最先端と言われる病院です。
しかし、手術室は。。。。
手術自体は多分進んでいるんでしょう。
でも、看護師はどうだろうと。
手術看護ってなんだろうと改めて考えさせられます。
以下愚痴かもしれませんが、みなさんの率直なご意見を聞かせて欲しいと思います。

・手術中に平気で頻繁にいなくなる(外回りが)→手術の準備がお粗末で足りないものだらけ
・手術のオーダーにないものは持ってこないでと注意される→手洗いがその日の手術に使用すると思われる材料を部屋に集める(ゆえに出勤時間は7時超勤はつかない)→オーダーしない医者が悪いので待たせればいいというご意見
・医者と看護師の間にふかーい溝がある→チームワークで手術を円滑に終わらせる意識がない?
日勤を帰すために5時や6時で手洗いをおろし、医者にさせる。→医者の方が器械だし上手かも。
・新人や初めてその手術につく時器械は見れないし触れない。→写真のみで(ないものも多い)学習?
・手術中に器械だしは器械を出さないし取らない→医者曰く「ここの看護師さんは器械を出してくれないんだ」と
・借り物の器械ももちろん見れないため器械がわからないため出せるわけがない。→午後の手術で部屋変えされ内反骨きりがきたが異動で6ヶ月の人に器械出しさせ、もちろんできず、医者が出す。→器械出しは器械ふくだけ。
・手術後抜管前に抑制帯を外すくせに周りにいない。→電カルのためパソのとこにいる。→医者がたくさんいるからいいそうです
・麻酔がどんな麻酔をしているかどんな薬を使ったか知らない。→だって麻酔は麻酔科がやるんだからいいの。だそう。
・ほんとのフレッシュのプリ曰く「器械並べとけば医者が取ってってくれるからいいよ」


ほかにも並べればいくらでもあります。
どう思いますか?
ちなみに私の前の病院で培った手術看護感が崩壊しそう。。。
私が感じるのは医者に軽蔑されそこにいるだけの看護師なんて手術室看護師ではない!
あ、術前訪問は1日20数件ある手術のうちせいぜい4,5件です。
あきれる。。。。
みんな何が楽しくてここで働いているんだろう。。。

以上ほぼ愚痴でした。
みなさん、早く帰りたいからと言って器械出しを降ろしてはいけません。(基本だと思うけど)

コメント(14)

はじめまして。
私はこの4月から手術室看護師として働いてます。まだ新人なので覚えることがいっぱいの毎日です。
でも、手間はかかるけど患者さんのことを考えた看護をっていう先輩ナースの看護には尊敬してます。

できるだけ円滑に手術を進められるようにって思って働くのは当然だと思っていましたが…

すごい病院ですねがく〜(落胆した顔)

なんか悲しいような…



深い意見できなくてすみませんあせあせ(飛び散る汗)
ちかぶーさん、はじめまして。

私は民間病院の手術室経験8年の看護師です。

なんか、もったいないなぁ・・と思います。それだけのキャリアがあるのに、培った看護観が台無しになってしまうような手術室にいるのは冷や汗

ひとりの力でその組織を変えることは簡単にはいかないし、私だったら辞めちゃうかな・・・?
ふるりさん
 4月からの新人さんですね。今は大変でしょうけど、そこの看護がしっかりし ていればきっといい手術看護師になると思います。その点私の病院の同期の
 フレッシュはかわいそうです。

ファルコンさん
 私は今の病院に就職したことが恥ずかしくて仕方ありません。履歴書から
 抹殺したいと本気で思っています。
 言われる通り私の力で組織を変えようとは思いません。変えれるとも思って
 いません。で、辞めようと思います。が、そこはやはり今の病院が
 している手術の内容は前の病院ではしていなかったので少しみてから
 と言ってもがんばって12月までかな。
 肝移植や小児外科や術中照射手術、未熟児網膜症。
 あはは。病院が特定されるかな。
 組織を変えるために尽力するなら前の病院でやります。多分そこに戻るでしょ うから。

色々ご意見聞かせてくださいませ。ウッシッシ
はじめまして。私もこの4月から手術室で看護師をしています!
新卒なので、「他の病院のオペ室ってどんな感じなんだろうなぁ〜」とたまに思うことがあります。
うちのオペ室は、その日の日勤で遅くまで残る人が決まっていて、日勤はその人達と遅出の看護師をのぞいて定時で手を降ろすことが多いです。でも、手術の状況によって決まっている人以外も残ってたりもします。ドクターも納得し、降ろさせてくれています(本音では不満があるかもしれませんが)。
私は、看護師・診療科の医師・麻酔科医の3者がそれぞれ一番いい状態で仕事ができることがしいては患者さんのためになると教えられました。
直接患者さんの体をさわるのは医師かもしれませんが、看護師だってその人にかかわる一員なので、働きがいを感じれるところで働く方がいいのではないでしょうか・・・たらーっ(汗)
駆け出しが偉そうなこと言ってすみませんあせあせ(飛び散る汗)
私も新卒で4月からオペ室勤務をしてます。
うちの病院は良くも悪くもクラシックな病院で、他の病院で経験を積んできた同期に「ここの病院のやり方は他では通じない。これが普通だと思ってほしくない」と言われてます。
しかし、これほどではないですが…
いやー、何だか仕事に対するやりがいがなくなりそうですねたらーっ(汗)
 どんなに名の知れた大学病院でも看護の質はそれほどでも
なかたりするものなのですね。それほどでもないというか、看護師としての
プライドが違うとことに向かっているように感じます。
第一は患者さんのことを中心に考えた医療の提供ができる事がベストだと
思いますが、誰が患者を看てるの??と思ってしまいます。
術中に外回り看護師がルームを離れるのなんて普通ではないと思います。
人間ですので、準備の不備があっても仕方のないことだと思いますが
その時の対処の仕方があまりにも患者に向かってない気がします。
器械だし一つにしても、業者機会は特に内容を理解しないと
オペがスムーズに進まないし、器械だしがスムーズにいくことは
結果的にオペ時間の短縮につながると思っています。
患者の侵襲を考えたら、そんないい加減なことはできません。
器械の管理という面からも最初から携わってないと責任が持てなくないですか?
というか、内容を読んでいて同じ看護師として悲しくなってきました。
規模は確実に小さい病院で勤務していますが、
まず第一に患者のことを考えて看護しているので
看護の方向性が違う病院では長くは勤務できないと思いました。
でも、実際に通常ではみれない症例があるのなら
少し我慢して自分のモノにしてから辞めてもいいかもしれないですね。
せっかく入職したのですから、何かを得て辞めたい気もします。
耐えられる限り・・・
にゃあ☆さん
 4月からのオペナース。大変でしょうけどがんばったぶんだけの見返りのある
 分野だと思います。
 きっと、先輩方の教えがよく、先輩方もしっかりとした看護を持ってお仕事 
 されてるんだと思います。手術看護が好きな看護師がたくさんできるとうれし いです。

あやこさん
 色んな手術室があるのは当たり前だと思っています。なので私も以前いた手術
 室ではない所に入職しました。
 以前から色んなとこの手術室を見たいと思っていましたし、もっと、手術看護 師同士が情報交換や以前の国立病院にあったらしい違う病院に出向という形で
 色んなことを見て手術看護がよくなっていけたらいいなと思っています。
 医者のようにいろんなとこで研修のようなことができるといいなと思います。
 見学に行っただけではわからないことがたくさんありますからね。新人さんに は大変でしょうけど、がんばってください。

farさん
 その通りだと思います。私はfarさんのように優しい言い方はしません。
 今の職場に看護はないと思います。スタッフは何が手術看護なのか教えられず 自分で習得していく人のみがなにかおかしいと感じているようです。
 つまり自己研鑽できる人だけがもやもやしてるんでしょうか。
 少なくとも新人や2、3年目位には手術看護とは何かをしっかりと叩き込む
 必要があるはずです。それをするためには、先輩が態度や言葉でしっかりと
 教育しなければならないのですが、それをしているひとは。。。
 そしてそもそもわかっているかもあやしいかもです。
 4月に配属になってすぐ、麻酔導入中に患者の血圧が下がりました。
 指導医は「エフェドリンを4mg入れて」と研修医に指示しました。
 ちなみにエフェドリンは10ccのシリンジに希釈してありました。
 つまり1ccで4mgです。
 研修医が投与するとこを見ていました。案の定4cc入れようとしたので
 私は止めました。しかし、問題はそれを見ていたのが私だけということです。
 ばたばたと忙しかったわけではありません。指導医も見ていなかったようで  す。
 私のプリ曰く「お互いの領域を侵さないように」だそうです。
 違うだろうと私は思いますけどね。だったら自分の仕事(看護)をしてから
 言えと。実はこのコミュに同僚の看護師がいるらしいです。ちょっとうれしか ったです。私の書き込みをよんでへこんだらしいです。
 またご意見くださいね。長々ごめんなさい。

  
ガックリですね涙
領域って…。いつの時代??みたいな…。
何を言っても通じない相手に何を言っても無駄なのでしょうね。
しかも、上に立つ人がそんな感じだとやる気がうせるというか
話したくなくなるかもしれません。
最近、常々教育がいかに大切なのかを感じでいます。
倫理的問題も含めて看護者としていかに患者を守り看護していくかは
教育がとても大事だと思います。せっかく、大きな病院で
症例も豊富な中で、チーム医療もできずに過ぎていくのは
とってももったいない感じがします。
微女さん 
 私も手術室が好きだなあと実感しています。
 確かに手術看護をするには自分の納得した所でしたいものですね。
 もちろん、完璧なとこはないと思いますが。
 今悩んでいるのは辞める理由ですね。(笑)
 微女さんはなんと言ってやめますか?看護部にも納得してもらわなくては
 いけませんしね。
 またしても愚痴ですが、先週末ビールパーティーがありました。
 外科主催です。
 同期のフレッシュと行きました。
 どうも21時から見たいテレビがあるとかで早く帰るとか言っていました。
 そして。。。本当に1次会の途中、あと30分もすればお開きという20時
 30分ごろ帰りやがりました。。。。
 前の病院でも新人が1次会だけで、付き合いもせず先に帰るということは
 ありました。しかし、あくまで1次会は終わっています。まあ、自由だしね。
 ただ、腑に落ちないものでしたが、その理由がわかりました。やっと。。。
 「仕事よりも自分が最優先だから」です。
 新人もみんな今の手術室看護師はいまいちだと思っています。
 「こんなの看護?」って。でも、自分たちも一緒じゃんと思ってしまった。
 なので自分が辞めるにあたって新人のために躊躇していた部分がなくなりまし た。ので私も動こうと思います。
 あ、ちなみにそんな新人の行動をいかが思いますか?
 ながながと失礼しました。
確かに最近はいわゆるマニュアル人間が増えていますね。
マニュアルはあるかどうかが問題ではなく、その使い方が大事と思います。
私の病院はあんまり看護師が仕事ができず、医者からクレームがあるとかで
マニュアルを見直すと言っています。私が思うのは今あるマニュアルで十分と
いうこと、それよりもその使い方に焦点を当ててほしいと思っています。

くみさんの言うように批判ばかりのこのトピはきっと見苦しいでしょうね。
私も以前の病院にいたら同じように思います。簡単に辞めてほしくないとも。
よくわかります。

ただ、1度退職をしてしまっているので考え方が変わります。
そもそも自己中心的に前の病院では得られないものを求めて、そして、
自分のために転職していますのでそこに自分の求めているものがないと
判断すると、そこにいる価値を見出せないのです。
それはとても悲しく寂しく切ないものです。

私がこのトピを挙げる理由は、私の前の病院もそうですが、あまりにも居残り
が多く、スタッフのストレスが大きいと。で、管理職は今の私の病院や他の
病院でもやっているという情報を得るとうちも夕方5時位で手洗いを下ろそうと
いう議論がでました。結局スタッフの猛反対にあい、その意見は立ち消えました。あの時実行していたら、今の病院のようになっていたかもしれないと
思うのです。他にも今の病院の現状を公表することで他の病院の手術室の
なんらかのお役にたてないかなと思ってです。
行動はこっそり起こしていますよ。もちろん。それをせず批判だと
ただのおばかですしね。(笑)
長々と失礼しました。どうかお気を悪くなさいませんよう。
私なりの意見を述べさせもらいました。
今不眠が続いていて…一番大事なのは 自身の看護観だと思います。ただ業務ができて満足とかであれば 時間があれば誰にでも出来ます。疾患を勉強するのも大事です。しかし個々の患者に何が必要なのか考えて看護する本来の看護だと思います。そんな事を考えてたら やはり私には今の病院は合いません。だから 体調を理由に辞めようと思ってます

ログインすると、みんなのコメントがもっと見れるよ

mixiユーザー
ログインしてコメントしよう!

手術室看護師 更新情報

手術室看護師のメンバーはこんなコミュニティにも参加しています

星印の数は、共通して参加しているメンバーが多いほど増えます。

人気コミュニティランキング