おはようございます。
残業代と深夜残業代について教えください。
*******************
A1:日付
B1:曜日
C1:タイムカードの出勤時間
D1:タイムカードの退勤時間
E1:休憩1h
F1:残業時間
G1:深夜残業時間
*******************
とゆう枠組みだけを作りました。
定時は9:15〜18:15で30分単位です。
変形労働時間制を用いていて
月曜日のみ9:00〜18:15です。
例えば、9:10〜18:44ということなら9:15〜18:30とみなされ、
9:10〜18:48なら9:15〜18:30とみなされます。
月曜日ならば8:42に出勤したら9:00、それ以外なら9:15
退勤は18:29なら18:15,18:47なら18:30です。
☆★深夜残業時間の定義としては22:00〜翌5:00までの時間です。
?タイムカードの出勤と退勤時間と休憩時間を入力しただけで、残業時間と深夜残業時間をそれぞれ求める数式はどうしたらよいのでしょうか?
?月曜日とそれ以外の残業時間と深夜残業時間のTotalを出したいです。
どうしても関数が解らないので教えてください。
よろしくお願いします。
残業代と深夜残業代について教えください。
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A1:日付
B1:曜日
C1:タイムカードの出勤時間
D1:タイムカードの退勤時間
E1:休憩1h
F1:残業時間
G1:深夜残業時間
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とゆう枠組みだけを作りました。
定時は9:15〜18:15で30分単位です。
変形労働時間制を用いていて
月曜日のみ9:00〜18:15です。
例えば、9:10〜18:44ということなら9:15〜18:30とみなされ、
9:10〜18:48なら9:15〜18:30とみなされます。
月曜日ならば8:42に出勤したら9:00、それ以外なら9:15
退勤は18:29なら18:15,18:47なら18:30です。
☆★深夜残業時間の定義としては22:00〜翌5:00までの時間です。
?タイムカードの出勤と退勤時間と休憩時間を入力しただけで、残業時間と深夜残業時間をそれぞれ求める数式はどうしたらよいのでしょうか?
?月曜日とそれ以外の残業時間と深夜残業時間のTotalを出したいです。
どうしても関数が解らないので教えてください。
よろしくお願いします。
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コメント(27)
現状、各時間の算出のために、どのような関数式を考えましたか？
具体的にどこが分からないのでしょうか？
・残業および深夜残業の開始・終了時刻の算出
・月曜日の例外的な処理
・残業および深夜残業のTotalの算出
また、こちらには一通り目を通されましたか？
http://mixi.jp/search_topic.pl?community_id=2106&mode=search&category_id=community&sort=date&page=1&open=1&type=top&bbs=0&keyword=%BB%C4%B6%C8
ちょっと手間がかかるだけで、丁寧に1ステップずつ考えていけば、
さほど難しい課題じゃないと思います。
具体的にどこが分からないのでしょうか？
・残業および深夜残業の開始・終了時刻の算出
・月曜日の例外的な処理
・残業および深夜残業のTotalの算出
また、こちらには一通り目を通されましたか？
http://mixi.jp/search_topic.pl?community_id=2106&mode=search&category_id=community&sort=date&page=1&open=1&type=top&bbs=0&keyword=%BB%C4%B6%C8
ちょっと手間がかかるだけで、丁寧に1ステップずつ考えていけば、
さほど難しい課題じゃないと思います。
2点ほど確認です。
(1) ＞月曜日ならば8:42に出勤したら9:00、それ以外なら9:15
この意味は、
「出勤時間が8:42の時、月曜は9:00として扱い、
他の曜日なら9:15として扱う」
という解釈で宜しいでしょうか？(書き直しで修正が漏れただけ？)
(2)就業時間が提示に満たず、残業時間がマイナスになるケースは
残業0として扱って良いのでしょうか？
それとも同様に30分単位でマイナス分を算出するのでしょうか？
後者の場合、残業とは意味合いが違ってきますがどこか別の欄に出力
すべきでしょうか？
どんなやり方でやるにしても、一気に答えを出す前に、上でも挙げたように
残業の開始時刻、終了時刻を算出して、どこかの作業列に出力して確認するなど、
1ステップずつ進めて行った方が、考え方が楽になると思います。
とりあえず夕方以降、解答が出されていなかったらやってみます。
(1) ＞月曜日ならば8:42に出勤したら9:00、それ以外なら9:15
この意味は、
「出勤時間が8:42の時、月曜は9:00として扱い、
他の曜日なら9:15として扱う」
という解釈で宜しいでしょうか？(書き直しで修正が漏れただけ？)
(2)就業時間が提示に満たず、残業時間がマイナスになるケースは
残業0として扱って良いのでしょうか？
それとも同様に30分単位でマイナス分を算出するのでしょうか？
後者の場合、残業とは意味合いが違ってきますがどこか別の欄に出力
すべきでしょうか？
どんなやり方でやるにしても、一気に答えを出す前に、上でも挙げたように
残業の開始時刻、終了時刻を算出して、どこかの作業列に出力して確認するなど、
1ステップずつ進めて行った方が、考え方が楽になると思います。
とりあえず夕方以降、解答が出されていなかったらやってみます。
http://mixi.jp/search_topic.pl?community_id=2106&mode=search&category_id=community&sort=date&page=1&open=1&type=top&bbs=0&keyword=%BB%C4%B6%C8
こちらには目を通しました。
関数自体にがてなので、混乱してしまいます。
今、特に混乱しているのが
?変形時間制であること
?残業と深夜残業を分けなければならないこと
?月曜日と火曜日〜金曜日までの残業と深夜残業のTotalをそれぞれ出さなければいけないこと
以上3点です。
お知恵を貸してください。
こちらには目を通しました。
関数自体にがてなので、混乱してしまいます。
今、特に混乱しているのが
?変形時間制であること
?残業と深夜残業を分けなければならないこと
?月曜日と火曜日〜金曜日までの残業と深夜残業のTotalをそれぞれ出さなければいけないこと
以上3点です。
お知恵を貸してください。
あくまで考え方の1例ですが、じゃあまずは、
(1)始業時刻(30分単位、月曜)
(2)始業時刻(30分単位、月曜以外)
(3)終業時刻(30分単位)
を算出する式を、それぞれ作ってみては？
それが出来たら、表のレイアウトが最初に提示された通りなら、
始業時刻(30分単位、曜日に応じたもの)は、
(4)始業時刻=IF(B1="月", (1)の式, (2)の式)
といった感じで組めます。
続いて、算出された始業時刻(4)と終業時刻(3)の関係から、
(5)過不足時間= (3)の式 - (4)の式 - (8+休憩時間)
が得られます。
この過不足時間(5)の正負によって、残業と深夜残業が0で不足分が(5)の絶対値、
あるいは、不足分が0で残業＋深夜残業が(5)の絶対値、と判断できます。
といった具合で前半戦終了です。まずはこの辺りまでの値を適当な作業列に
出してみてはいかがでしょう？
さて、1点確認事項の追加です。
遅刻してきて実質の残業開始時刻がずれ込んだ場合、深夜残業の開始時刻も
ずれ込みますか？それとも22時以降の労働は深夜残業扱いとしますか？
(事務方の方には基本的知識だと思いますが…^^;)
(1)始業時刻(30分単位、月曜)
(2)始業時刻(30分単位、月曜以外)
(3)終業時刻(30分単位)
を算出する式を、それぞれ作ってみては？
それが出来たら、表のレイアウトが最初に提示された通りなら、
始業時刻(30分単位、曜日に応じたもの)は、
(4)始業時刻=IF(B1="月", (1)の式, (2)の式)
といった感じで組めます。
続いて、算出された始業時刻(4)と終業時刻(3)の関係から、
(5)過不足時間= (3)の式 - (4)の式 - (8+休憩時間)
が得られます。
この過不足時間(5)の正負によって、残業と深夜残業が0で不足分が(5)の絶対値、
あるいは、不足分が0で残業＋深夜残業が(5)の絶対値、と判断できます。
といった具合で前半戦終了です。まずはこの辺りまでの値を適当な作業列に
出してみてはいかがでしょう？
さて、1点確認事項の追加です。
遅刻してきて実質の残業開始時刻がずれ込んだ場合、深夜残業の開始時刻も
ずれ込みますか？それとも22時以降の労働は深夜残業扱いとしますか？
(事務方の方には基本的知識だと思いますが…^^;)
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