障害者の就職活動！コミュの精神障がい者の自己PRについて教えて下さい

現在、障がい者枠でアルバイトで働いています。不安障害で等級は3級です。

転職に際し自己PRの書き方に悩んでいます。
今、働いている会社の担当の人と何回か話した事があるのですが、「（今までの雇用経験から）精神障がい者の人は、自分の言いたい事が言えなかったり、孤立してしまったり、遅刻するようになり、休むようになり、結局辞めてします人が多かった」と聞いて、内心みんながみんなそうではないと思ったのですが、これが一般的な意見なんだろうと。

自己PRに、精神障がい者ですが、私は無遅刻無欠勤です。みんなとも普通にコミニュケーションをとっています。孤立もしていません。自分の言いたい事は自分から言えます。締め切りのある仕事もしています。

と、こういう内容の事も遠回しにPRした方が採用担当の人は心配しないのではないかと思っています。

何社も落ちた会社でも、どういう経緯があって精神疾患を患ったのかを、かなり踏み込んで聞かれましたし。これが出来るのならば大丈夫だろうと思ってもらえるように、精神障がい者はどのような自己PRがいいと思いますか？

よろしくお願いします。

コメント(11)

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[3] mixiユーザー 12月26日 09:17

私は無遅刻無欠勤↽社会人として当然なので書かない方が良いでしょう。口頭で言えばよい。
たぶん面接官は見ないと思いますが備考欄に記入ですね。

転職の理由を明確にし、余計な事は書かない。

書類選考よりも、面接での第一印象とコミュニケーションが取れそうな会話。

[5] mixiユーザー 12月26日 18:35

>>[1]

コメントありがとうございます。
履歴書の備考欄ですね。
健常者の人の自己PRをいくら見ても参考にならなくて。ありがとうございます。

[6] mixiユーザー 12月26日 18:37

>>[2]

「そんな感じのアピール」いいですね^_^
会社の同じ精神障がい者の人と話しても、全然出来る事と出来ない事が違くてビックリしました。

[7] mixiユーザー 12月26日 18:40

>>[3]

コメントありがとうございました。
参考にさせて頂きます。
転職理由は、アルバイトなので社員になりたいっていうだけの理由ですよ^_^

[10] mixiユーザー 02月04日 23:43

御社で働かせて下さい。と言う気持ちを強くアピールして下さい。転職が多ければ、絶対突っ込まれます。地元のハローワークでは、履歴書の書き方ポイントや、面接の正しい作法等、無料講習開催していて、参加して来ました。最近の退職理由に、◯ハラとか多いと聞きました。ほとんどの場合、被害妄想と判断される様です。ハローワーク訪問してみたらどうですか？

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