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☆看護師さん話し場☆コミュの(ほぼ)脳死状態利用者のレクについて

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重症心身障害者施設に勤めています。
勤務する病棟にほぼ脳死状態の利用者の方がいます。
人工呼吸器を装着しているせいか、居室から出るのは週に1回の入浴のみです。
私が去年の3月に異動してきてから、居室から出たのを見たのは、
入浴や検査以外では2回だけです。
10月のお誕生会を病棟外のスペースで行ったときに
私がその会の担当だったこともあり、その日の担当ナースにその利用者も参加してほしいと言ったのですが、
「人が少なくて大変だからいい」と言われました。
そのときはそんなにスタッフが少ないとは思いませんでしたが、
私は違うチームの担当でしたし、強くはすすめませんでした。
昨日、私が担当するお誕生日会は今年度最期でしたし、
ちょうど私がその利用者の担当でしたので、病棟外のスペースまで出て参加しました。
昨日はスタッフがとても少なく、私のいたチームはナースが私含めて2人でした。
うちの病棟は1週間のチーム分担、役割分担を主任が立て週の初めに出すので
予定が出た時点で、そのことはわかっていました
その利用者のプライマリーナースに参加する了解を得て、
師長、主任にも了解を得て、主治医の許可ももらいました。
あえて人数が少ないときに行いました。
ご両親に聞いてみると、「職員の数も少ないし、大変だからいい」と言われましたが、
大変じゃないこと、ご両親にもお手伝いいただくことを説明し、了解を得ました
(身長が180cm以上体重が60キロ近くあるのでリフトを使用しても移乗には2人で行っています)
行きはお父様にコントールを押していただき、
担当介護スタッフが酸素ボンベを持ち、私が人工呼吸器を持って移動して、
帰りはお母様に酸素ボンベを持っていただき、私が人工呼吸器を持ちました。
スタッフの中には人員が少ないのに、あえて参加するのはどうかという意見もあったみたいです。
私もこれって自己満足なんじゃないかと迷いつつも行いました。
私はこの利用者が入所してきたときの担当で、
声かけなどに声を出して笑ってた元気な時の彼も知っており、
常々「私のダーリン」と言っており、思い入れが強すぎるのかもしれません。
以前の病棟に同じような状態の利用者がいましたが、
お母様が「この姿をあまり見られたくない」という気持ちが強くあり、
みんなと一緒の活動にはほとんど参加されていませんでした。
今回の場合は、プライマリーの介護スタッフに確認すると、
そのような気持ちはなく、居室からでることについても拒否はないそうです。
来年度、この利用者の担当をすることを師長に志願し、了解ももらいました。
暖かくなれば、施設外は無理でも、中庭などにも出たいと思っているのですが
これもただの自己満足なのかなと迷っています。
みなさんはどう思いますか?
また、同じような状況の経験のあるかたの体験などもお聞きしたくて
トピ立てさせていただきました。
みなさまのご意見をお聞かせください。
長文失礼いたしました

コメント(18)

>もとさま
コメントありがとうございました
この利用者の方は心肺停止から蘇生したのですが、脳波はほぼフラットなので、
意識状態の改善は難しいと思います
ただご指摘の通り人工呼吸器を装着しているし、体格が大きいせいもあり、職員が大変ということで
レクリエーションの参加をほとんどしていないので
感情論的な理由で参加したとこが大きいです
今後はしっかりした根拠を出して行なっていこうと思います
ただ根拠は出しても「職員が大変」という理由で今までできなかった事がいろいろあるので、難しいとは思いますが
自分がまず実践することで進めたいと思います
このトピックのタイトル、「(ほぼ)脳死状態」、なんとかなりませんか?
生を享けた者への慈愛と死に至った方への尊厳の気持ちがあればこんな言葉は使えないはずです。

あなたは本当に看護師ですか?
>あすかさま
不愉快な思いをさせてしまい申し訳ありませんでした
ただタイトルとしてこの利用者の状態を理解していただくための表現としてこのようにしました。
脳死判定を受けてはいないので厳密には脳死ではありませんが、脳波等の検査結果から考えるとこれ以外の表現が思い浮かばなかったのです(医師の所見には所謂「脳死」状態と書いてあります)
ただ、思い入れが強すぎるほどあるので、あすかさんが言われているような気持ちは全くありません
言い訳に聞こえるかもしれませんが…
>もとさま
ありがとうございます。
わかっていただいて嬉しいです
いろいろと悩んでいるので心強いです
これからもよろしくお願いします
> あすかさん
そのよぅな言い方はあまりよろしくないかと…
では、脳死という状態を表現するときはどぅ言えばいいのでしょうか?
尊厳を持っていない表現だとは私は思いませんが。。
優しい方なんですねわーい(嬉しい顔)きっと トピ主さんは…わーい(嬉しい顔)
私も表現に疑問感じないです手(チョキ)わかりやすくていいんじゃないかなあと思いますそれより 医療従事者として云々…って言う方が抵抗ありますねあせあせ(飛び散る汗)トピ主さんのすべてを知ってるわけじゃないですしねわーい(嬉しい顔)
はじめまして、埼玉県で重症心身障害者専門の施設で働いている看護師です。

皆様の考えを興味深く読ませていただきました。

自分の今の職場環境はとても恵まれていて、呼吸器を使用した意識障害の強い患者様も、日常的にレクに参加しています。
(入浴も他の患者様と区別なく週3回)


以前、国立の施設にいたときには、マンパワーの不足からトピ主さんと同じような悩み…ジレンマに
よく陥りました。

自分が頑張っても、他のスタッフとの連携がうまくいかず、『あの人は仕事を増やす…』という目で見られてしたいがちで、してあげたいな…と思ってもできないことが多くありました。


大分話がそれましたが、自分は意識障害のある患者様の快、不快の判断は、家族の思いを含めた自己満足で良いのではないか…と感じています。

その方の考えや思いを正確に知ることはできない(知る努力は勿論必要ですが)のだから。

トピ主さんが満足し、家族も満足でき、周囲にいる誰もが患者は安全で安楽だと言えるなら、それでいいのだと思います。

長文大変失礼しました。
頑張ってくださいわーい(嬉しい顔)
連投すみませんあせあせ(飛び散る汗)
あらためて読んだら、誤字と文章がひどい…携帯から移動しながら書いたのですみませんあせあせ(飛び散る汗)

みんなが納得できる看護なんてそうそうないですね…偉そうにすみませんたらーっ(汗)

とてもトピ主さんに共感し、応援したい気持ちです、頑張ってくださいわーい(嬉しい顔)
> むぅチャン☆★さま
コメントありがとうございます。
私もどのように表現したらいいか他に思い浮かばなかったのであのような表現になりました。
ご理解いただいてうれしいです
> 夢∞夢さま
コメントありがとうございます。
優しいかどうかはわかりませんが…あせあせ(飛び散る汗)
受け止め方と言うのは人それぞれですから…あせあせ(飛び散る汗)
私の表現で不愉快な思いをさせてしまった方がいるということは真摯に受け止めないとは思います
ご理解いただいて嬉しいです。
> たいちろんさま
コメントありがとうございます。
共感、応援していただいて涙が出るほど嬉しいです
まさに、たいちろんさんが悩まれてた事を現在悩んでいます
たいちろんさんの言葉に勇気づけられました
これからも悩みながら少しでもよい方向に進めるようがんばりたいと思います
これからもよろしくお願いします
上の夢∞夢さんへのコメントの中で
真摯に受け止めないと「いけない」とは思っていますの「いけない」がぬけていました
全く反対の意味になりますよねあせあせ(飛び散る汗)
すみません。訂正させてください
> のあさま
コメントありがとうございます。
うちでもやはり職員が少なく、この利用者以外の方たちのレクや活動も十分にできていないのが現状です
先日の誕生日会も人が少ないのになぜ病棟外のスペースまで出るのかという声もありました。
人が少なければ少ないなりにできることもあると思うのですが、日々の業務やルーティンワークをこなすのが精一杯です
このような状況でレクや活動を行なって行くことがスタンドプレーのようになってしまい、あとが続かず…あせあせ(飛び散る汗)
励ましていただき嬉しいですわーい(嬉しい顔)
お互いがんばりましょう

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