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ミュから一人でも多くの合格者が出ますように ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ ★【労働基準法・安全衛生法】についての質問事項です。 http://mixi.jp/view_bbs.pl?id=337597 ★【労災
フィール労組(あいち悠々労働組)のトピック
者の最低基準を定めています。労働者の権利を守りつつ、公正な労働条件の確保を目指しています。 2. 労働安全衛生法(ろうどうあんぜんえいせいほう): 労働
的ハラスメントおよびセクシャル・ハラスメントからの保護に関する法律(2002) オランダ:平等待遇法(1994・2003・2004) フィンランド:労働安全衛生法
特定化学物質及び四アルキル鉛等のトピック
四アルキル鉛によって引き起こされる中毒症状。 労働安全衛生法施行令では、四メチル鉛、四エチル鉛、一メチル・三エチル鉛、二メチル・二エ
防のサイトは、受験しない方でも、どんな事故が世の中で発生しているか、何を気をつければよいかの参考になります。 また、社会保険労務士受験の方には、労働安全衛生法 の安全に関する資料となります。(私も、社労士試験の一科目として労働安全衛生法を忘れないために、皆さんと一緒に勉強させていただきます。・・・動機
東京社労士学生会(産能通信)のイベント
2019年05月11日(土曜日)
東京都(産業能率大学自由が丘キャンパス7号館)
【講演会&交流会 働き方改革関連法解説&産能での学び方】 今年度から施行されている、働き方改革関連法(労働基準法、労働安全衛生法等)を
東京社労士学生会(産能通信)のイベント
2019年05月11日(土曜日)
東京都(産業能率大学自由が丘キャンパス7号館)
【講演会&交流会 働き方改革関連法解説&産能での学び方】 今年度から施行されている、働き方改革関連法(労働基準法、労働安全衛生法等)を
労働基準法勉強会のトピック
コミュニで今まで度々、「人命に関わるような労働安全衛生法違反でもなければ、匿名のタレ込み程度でそう簡単に立ち入り調査なんて来ませんよ。」とコ
社労士矢間倍速合格塾のトピック
労働者を派遣している派遣元事業場及び当該労働者を受け入れている派遣先事業場双方 (B)派遣就業のために派遣される労働者に対する労働安全衛生法第59条第1項の
社労士矢間倍速合格塾のトピック
(ア) 常時使用する労働者に対して、事業者に実施することが義務づけられている健康診断は、通常の労働者と同じ所定労働時間で働く労働者で1年限り
上の実務経験がなくても社労士として登録することができるようになります。 受講料は70,000円です。 【事務指定講習の講習科目】 ?労働基準法及び労働安全衛生法 ?労働者災害補償保険法 ?雇用
事業法による電気主任技術者や電気工事士の資格とは別にこの教育が必要で、労働安全衛生法による安全のための講習です。 【この特別教育の対象となる方】 交流では600V以下、直流では750V以下
登記法 ○゜○゜のトピック
) (総務・国土交通省) 労働安全衛生法施行令の一部を改正する政令(決定) (厚生労働省) 電気
社労士矢間倍速合格塾のトピック
(A) ( )に属する事業の元方事業者は、その労働者及び関係請負人の労働者の数が労働安全衛生法 仕事に関し、労働安全衛生法又は同法に基づく命令の規定に違反しないよう必要な指導を行わなければならず、これらの規定に違反していると認めるときは、是正
社労士矢間倍速合格塾のトピック
安全衛生責任者を選任しな( )。 建設業、造船業 50 30 ければならない (B)労働安全衛生法第15条第2項は、「統括安全衛生責任者は、当該 (D)特定元方事業者が講ずべき措置の事項として、労働安全衛生法第30条第1項第1号は、「( )の設置及び運営を行うこと」と規
社労士矢間倍速合格塾のトピック
又は衛生に関する事項について、( )を設けるようにしなければならない。 関係労働者の意見を聴くための機会 (ウ)事業者は、産業医を選任すべき事業場以外の事業場については、労働安全衛生法 管理者のうち少なくとも1人を( )の衛生管理者としなければならない。 1,000人 専任 (オ)事業者が労働安全衛生法第17条の
社労士矢間倍速合格塾のトピック
(ア)労働安全衛生法では、「事業者」は、「( )を行う者で、( )を使用するものをいう。」と定義されている。 事業 労働者 (イ )労働安全衛生法第3条第3項においては、建設工事の注文者等仕事を( )について、「施工方法、工期等について、安全
社労士矢間倍速合格塾のトピック
時間の関係で、26〜49(20年から26年の過去問後半)を、省略し次は安全衛生法になります。 後半部分が必要な方は、前半部分も含め(出題
社労士矢間倍速合格塾のトピック
(A)労働安全衛生法に定めるいわゆる特殊健康診断が法定労働時間外に行われた場合、使用者は、当該健康診断の受診に要した時間について、労働 会議が法定労働時間を超えて引き続き行われたとき、使用者は、当該引き続き行われた時間について、労働基準法第37条第1項の規定による割増賃金を支払わな( )。 ければならない (C)労働安全衛生法
タバコの無い社会を実現しようのトピック
性が法的に担保されるのはまだ先になりそうだ。 議連がまとめたのは「受動喫煙防止施策推進法案」。受動喫煙防止のための施策は現在、健康増進法や改正労働安全衛生法が定めているが、事業
税務のイロハのトピック
時間等が一定時間を超える場合には、事業主は、その労働者に対し、必ず医師による面接指導を実施しなければならないこととする(労働安全衛生法の改正)。 7.企業
登記法 ○゜○゜のトピック
時間等が一定時間を超える場合には、事業主は、その労働者に対し、必ず医師による面接指導を実施しなければならないこととする(労働安全衛生法の改正)。 7.企業
あさか由香とはたの君枝のトピック
承されなかったという事実が指摘されております。 私はかつて製造業の派遣業界に従事していましたが、ある程度(一定規模)の現場では「労働安全衛生法」の定めもありますが必ず「安全管理者」や「衛生
税務のイロハのトピック
式クレーン 労働安全衛生法施行令(昭和47年政令第318号)第12条第1項第4号に規定するつり上げ荷重3トン以上のもの いずれも、所定
登記法 ○゜○゜のトピック
式クレーン 労働安全衛生法施行令(昭和47年政令第318号)第12条第1項第4号に規定するつり上げ荷重3トン以上のもの いずれも、所定
税務のイロハのトピック
・農林水産・経済産業省) 労働安全衛生法の一部を改正する法律の施行期日を定める政令(決定) (厚生労働省) 労働安全衛生法 施行令等の一部を改正する政令(決定) (厚生労働・財務省) 労働安全衛生法関係手数料令及び作業環境測定法施行令の一部を改正する政令(決定) (厚生
登記法 ○゜○゜のトピック
・農林水産・経済産業省) 労働安全衛生法の一部を改正する法律の施行期日を定める政令(決定) (厚生労働省) 労働安全衛生法 施行令等の一部を改正する政令(決定) (厚生労働・財務省) 労働安全衛生法関係手数料令及び作業環境測定法施行令の一部を改正する政令(決定) (厚生