某企業では

私が勤めていた某自動車部品工場では、作業員がミスをすると（部品の仕様違い、寸法違いを
市場に流す、怪我をして労災になってしまう等）をすると、他のラインや部署に応援という
形で一日中単純作業に従事させられました。残業は無く夜勤も無いので給料は半分に
なります。ミスの大きさで一ヶ月から、一年くらい飛ばされました。
自分のミスだから仕方無いと我慢しました。長い物には巻かれろですね。
彼は声を上げて会社を糾弾してる訳で、強いなあと思います。
彼の会社は彼が音を上げて辞めるのを待ってる感じですね。
負けないで頑張って欲しいです。


■シュレッダー係1年「ほぼ無の境地」…アリさん「引越社」労働問題、男性従業員の心境
(弁護士ドットコム - 05月09日 16:12)
http://news.mixi.jp/view_news.pl?media_id=149&from=diary&id=3983295