忘年会での暴行「会社に責任」…「業務の一環」 業務時間外の職場の宴会で起きた従業員同士のトラブルに企業が責任を負うべきかどうかが争われた民事裁判で、東京地裁が企業の使用者責任を認め、賠償を命じる判決を言い渡した。 入社や異動に伴い歓送迎会
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同性同士でも違法なのはナゼ?元上司にストーカー行為をしたとして、福岡県警が21歳の男性をストーカー規制法違反の容疑で逮捕したというニュースが飛び込んできました。「えっ?男性が男性にストーカー?」と思われた方もいるかもしれませんね。本日は、スト
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