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マクドナルド クルールームコミュのタイトルアップ

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タイトルアップについてはここのトピに!!

管理人

コメント(943)

>>[901]


はじめまして^^
現在、SW-Tのものです。


ついにOCチェックまできたんですね!
頑張って下さい(^o^)

ところで、あいさんはMDPをどのくらいの期間で終わらせましたか?
>>[904]

OCチェック無事合格することができました♪

12月末にSWならないか?といただいたお話だったので、そのときにMDPをもらい…
BSMが3月末でした!

でも実際は…
まだトレーナーにもなってなかったので、最初はCTDPを終わらせたり、エキスパートとったりで… なかなかMDPできず…
バタバタでした(╥﹏╥)
おめでとうございます(^o^)!
これで晴れてSWですね!!


大体4ヶ月ぐらいってことなんですね(^^)/
学校の関係もあってなるべく早く終わらせたいなって思ってたんですけど、、。
僕もCTDPからなんで大変ですけど
頑張ります!

ありがとうございました。
先ほどシフトマネジメントのOCチェックが終わりました!

思い通りにはいきませんね、当然ですが(笑)
Sに関しては良かったようですが、Qに関する項目で、いくつか指摘されました。

結果待ちです…2度目の緊張がやってきた(;´Д`)
>>[906]

私はMDP渡された時点でBSMの日程も決まってたので、そこを目指してやりました。
一緒にタイトルアップの予定だった学生の二人は学校の合間にMDPやったりで… 大変そうだなぁと思っていました…

グレンジェルさんも頑張ってくださいね♪
>>[907]

おつかれさまでした!
ピーク中のチェックだったんですか((((;゚Д゚)))))))

やっぱりOCによって見るところ違うんですねぇ。
>>[909]
ピークですね〜σ(^_^;
でも、割と余裕あるスケジュール引いてくれたので、そこまでクルーワークに入らなくても良かったです。

やはり、OCによって見るところが違うそうですね。
うちのOCさんは、SMXというのをやりました。QSCの各項目に点数付けられます。
あ、忘れてました…
合格しました〜(´▽`)

ユニフォームだけは6月からだそうですが…
>>[911]
おめでとうございまーす!
いまの制服着れないのかぁ。残念ですね…

SMXは私は店長につけてもらっただけでした!それをOCにつけられるとかなりやばかったなと…

それで合格されたなんて本物ですね!
ほんとおめでとうございます♪
次のプロモに向けてカウンターに貼るpopを作りました!いつもお客様から「中身何入ってるの?
」と聞かれるので、分かりやすいかな?と思ってこの形になりました。アップしてから急遽制作したのでこれが限界ですw
雑談トピに書こうと思ったら、間違えました(´Д` )
>>[912]
ありがとうございます(^^)
あいさんも、おめでとうございます(^_^)b

本物だなんて、そんなことないですよ(笑)
HTOのポテト出してるのに気付いてなかったり、ストッカーの先輩SWさんにセカンダリーポジション伝えてなかったり、セールスを元にストック伝えても、アワリーレポートを十分に活用しなかったり…

分かってたはずなのにできなかったこともたくさんありました(´・ω・`)
今更反省…(笑)

でも、サービスは良かったようだし、何よりFB頂けて本当に良かったです!
これから頑張るのみですね(`・ω・´)

長文失礼しました…
>>[913]
うわぁ〜すごいですね〜(*'▽'*)
自分やったらこれ見て決めてしまいますね(笑)
トレーナータイトルアップしました!!目指すはSW副業して、イン日数少ないから無理かな??FOR12日いんしました。ポジション…まさかのフライヤー(;゜0゜)マズイぞ。。
ずっとクルーのままのつもりが、今日のパフォーマンスで店長にトレーナーになるように言われました。
マックに入って2年半、もう40代後半になる私。
若いトレーナーや先輩クルーが辞めていくなかで、人材不足は否めないのし、ここまで引き上げてくれた店の為に頑張りますw
今sw-tになりましたが、私副業で、主婦です。主婦の時間はswたくさんいて、必要性がない!
なので、パフォーマンスではswが少ない日、あとUPするswや休憩出しのswでもいいですと話しました。副業なんでイン出来るのは週2〜3。
今更私が、swになってもいいものか。
と悩むようになりました。
なりたいと言ったのは私ですが、他にもうえから人望があって、上からなって欲しいと思われてる人がなった方がいいのではと…。毎日悩みます。どうしたらいいかな?
トレーナーに昇格したのですが、正直言って実感がわきません…(;・ω・)

今日、トレーナーミーティングがあるので、極力トレーナーとしての仕事をなんなのかを考えてみたいと思います。
トレーナーになるための勉強をさせていただくことになりました オープンしたばかりの店でまだトレーナーが一人もいないので結構な人数に声をかけたみたいです 近くにお手本となる先輩トレーナーがいないのでとても不安です…
>>[928]

こんにちは。トレーナー半年ほどやりました、現在swのものです。

トレーナーは、CTDP…青いノートの内容をしっかり勉強し、トレーニングの仕方を学び、かつ、四つのトレーナーの役割をしっかりとまっとうできたら、トレーナーとして、いいと思います(*^▽^*)

あと、トレーニングを積極的に行い、ベリフィケーション率やエキスパート比率向上に貢献できたら、それこそトレーナーの仕事、やれてると、思いますよ。

うちの店ではトレーナーにも、ランク制をもうけていて、うちのみせのルールですが、時給査定にも影響します。

エキスパートとして、しっかりとステーションを回せているか、ロールモデルとして、模範となれる行動や言動をしているか、コーチとして、フィードバックや、コーチングをできてるか、ティーチャーとして、新人さんのトレーニングをしっかり行えるか…。

色々とクルーと違い求められるのがかわり、増えますが、やりがいあります。頑張ってください(*^▽^*)
>>[928]
トレーナーがしっかり機能してると、お店のスキルがどんどん底上げされます。この一点に関してはマネージャーよりはるかに影響します!

僕としてはトレーナーの業務は失敗しても大して大きなことにはならないので、あれこれ積極的にやって失敗しまくるのがコツだと思ってます(笑)
そうすればおのずとお店のリーダーになってくるかと!

まぁバイトなんでそんなに気負わず楽しんでやるのが一番ですよ(^O^)
ron様 Seiya Sugawara様 まとめてお返事失礼します
コメントありがとうございます
ぐだぐだ悩んでいる間も進んでいるようで
ひとつめのエキスパートをいただきました

あーやっぱりトレーナーに向かってるんだなぁと思いました
腹をくくってあの本を進めていますがカタカナに泣かされております
(?_?)

頑張りますのでよろしくお願いします
ありがとうございました
4月からSW-Tに…たらーっ(汗)
クローズマネージャーとして育てられるらしいですあせあせ(飛び散る汗)
>>[932]

優秀なのですね。

クロマネの場合、お店の必要に迫られて、が多いので、どうしても
「勉強よりもとにかく実践!」みたいになりがち(笑)。

もちろん、実践は大切ですけど、なるべく学習も疎かにならないよう、頑張ってください(*^^*)

>>[933]
ありがとうございますわーい(嬉しい顔)
全然、優秀ではないですよあせあせ(飛び散る汗)
SWに上がるのにも店の事情で上がらなくちゃいけない状況にあせあせ
>>[934]
SWに上がった半数以上はそんなもんですよ、きっと(笑)

頑張ってください(>_<)
>>[932]
マネージャーのトレーニング、頑張って下さい(^_^)

僕はマネージャー歴一年、今までオープンしてましたが、来月途中より、クローズマネージャーになることになりました(^_^)

自分も人手が足りなくて、クローズになった感じです。

でも、マネージャーになってからも、色々な経験を繰り返していくことで、成長していけると思います(^_^)

頑張っていきましょう(^_^)
>>[936]

やっぱりSWもトレーナーと変わらないんですか?

トレーナーになるのを嫌がってたんでSWで出来るかどうか自信ないですあせあせ
でも出来る事は頑張ってみようと思いますほっとした顔
>>[937]

SW-Tが一番きつい時期かも知れませんね(^-^)

いろんなことを教えてもらいますし。

フードセーフティコースも完了し、MDP1も埋め、シフト・エリアマネジメントも実戦できなくてはならないですし。

そして最終的には、自分以外のマネージャーがいなくても、店舗運営出来なくてはなりませんからね(>_<)

トレーナーにあがるより、さらに大変かもしれません。

でも、根気よく取り組めば、知識や実践もできてきますよ。
そしてMDP1の内容は、非常に大事なことばかりです。


トレーナーになったときのように、どんなマネージャーになりたいかを想像しながら、頑張って下さい(^_^)
3月からSWにあせあせ
出来ない事ばっかで注意されまくってますあせあせ
うちは来週BSMです…今から気が重い…
>>[941]
BSMは、通うのは大変でしたが、それ以上に楽しかったですよ。

教える方もプロなので、とてもスムーズで、なおかつ分かりやすかったですし。
そうなんですね!OCチェックやりました?

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