話題の就活本抽選プレゼント、本日〆切です！！！


学生は「就職難」、企業は「採用難」という、不思議な現象が起こっているのは何故だろう？

　それは、一つには「採用難だ（＝いい学生がいれば採りたい）」という企業がたくさんあるのに、学生がそこにエントリーしていないから。もう一つは、企業が知りたいこと、求めていることと、学生がアピールしたり意識したりしていることにズレがあるからだ。

　ここに気づき、是正すれば、就職率は改善し、ミスマッチの問題も解消に向かい始める。そのために学生が身につけるべき「業界や会社の見方」「企業ニーズに見合った、面接・選考への臨み方」を、豊富な経験から包み隠さず書き記した。

　学生が憧れる業界や会社をバッサリ斬ると思えば、目からウロコの意外ないい会社の見つけ方を教えてくれる。エントリーシートの裏柄も、適性検査のポイントも、面接で人事がやっていることや、厳しい質問の答え方まで、オドロキの真実とノウハウが全て公開された！

　学生が充実した就職活動を送り、満足いく内定を勝ち取るための、画期的な就活バイブル。全８６ページ。（約63,000字）
　リクルートグループで、11年間 人事をやった男が伝授する、“真実”と“本音”の就活成功ノウハウ。


【目次】
第１章　業界選び、会社選び　　　　　　　　　　　
１．会社を見るときの、３つの視点。　　 　　　　・・・・Ｐ ４
２．業界考察 　・・・・Ｐ ８
?製造業（メーカー） 　　　　　　　 　　　　 ・・・・Ｐ １１
?銀行　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　・・・・Ｐ １３
?証券、保険　　　　　　　　　　　　　 　　　・・・・Ｐ １４
?広告　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　・・・・Ｐ １８
?インフラ系　　　　　　　　　　　　　 　　　・・・・Ｐ １９
?商社　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　・・・・Ｐ ２１
?ＩＴ系　　　　　　　　　　　　　　　 　　　・・・・Ｐ ２３
?旅行　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　・・・・Ｐ ２４
?不動産・ハウスメーカー　　　　　　　 　　　・・・・Ｐ ２６
?人材サービス　　　　　　　　　　　　 　　　・・・・Ｐ ２８
３．こんな業界選びは危険！　　　　 　　 　　　・・・・Ｐ ２９
４．ブラック企業は見分けられるか？　 　 　　　・・・・Ｐ ３６
５．「給料がいい」のはなぜか考えよう。 　 　　　・・・・Ｐ ３９
６．大企業と中小企業。どちらがいいか考えよう。 ・・・・Ｐ ４２
７．「ＢｔｏＢ」と「ＢｔｏＣ」の違い。　　　 　・・・・Ｐ ４５
８．自己分析に、どれくらいの意味があるのか？ ・・・・Ｐ ４８


第２章　面接・選考の突破方法
１．会社の見つけ方　　　　　　　　　　　　　　・・・・Ｐ ５０
２．エントリーシートの舞台裏　　　　　　　　　・・・・Ｐ ５２
３．グループワークの注意点　　　　　　　　　　・・・・Ｐ ５６
４．適性検査について 　　　　 　　　　　　　　・・・・Ｐ ５８
５．面接官に何をさせればよいのか。　　　　　　・・・・Ｐ ６１
６．面接で一番大切なこと。何をどう話せばよいか・・・・Ｐ ６３
７．面接官が弱い言葉　　　　　　　　　　　　　・・・・Ｐ ６７
８．面接官が飽きている言葉　　　　　　　　　　・・・・Ｐ ７０
９．面接官がガックリくる質問　　　　　　　　　・・・・Ｐ ７２
10．「第一志望ですか」にどう答えていますか？　 ・・・・Ｐ ７５
11．志望動機の作り方　　　　　　　　　　　　　・・・・Ｐ ７８
12．面接では、細かいことは気にするな！！　　　・・・・Ｐ ８０
13．「この就職が良かった」と思えるために。　 　・・・・Ｐ ８１

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出版記念として、就活生50名様に抽選でプレゼントいたします！！！

http://www.ini-p.co.jp/article/14289031.html