他人のふりを見て、我がふりなおせ

ワイ、会社員なんだけど、
今日上司からちょっとしたことを指摘受けて、
少しやり取りをしたんだけど、なんか腑に落ちないという、少し腹が立つまではないけど
もやっとするものを感じました。

それで、それは何かを考えながらこの日記を書いています。
・会話のキャッチボールで、ワイの返しが言い訳のように聞こえたから
・相手がそれ以降のキャッチボールを拒否して、一方的に終わらせてきた

腑に落ちないところは「まだ、ワイも話したいのに、上司が一方的に会話を終わらせてきたこと」

つまり、上司はワイの事を観察できていないという事だ。
重要な事は、会話の内容ではなく、お互いの気持ちだとおもう
それぞれが納得できない状態で会話を終わらせる事は良くない

自分が気を付けよう