■障害者雇用 推計110万7000人で過去最多 初の100万人超 「今年4月から法定雇用率引き上げで採用増」
(TBS NEWS DIG - 03月27日 19:29)
https://news.mixi.jp/view_news.pl?media_id=266&from=diary&id=7803569
高齢者介護施設であるうちの職場でも、いろんな形で障害者を雇用していますけど。
どんな障害があって、何ができて何ができないのか、採用する側がちゃんと理解して、実際に一緒に働く職員に説明してほしいな。
「今日から働いてもらう◯◯さんです。障害をお持ちですので、そこの所よろしくお願いします。」だけで現場に放り込まれても、障害と言ってもいろんな障害があるので、どういうフォローが必要なのかわからない。
それで、障害者の方が事故を起こして正社員が責任を問われるって、納得できません。
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