チョイ悪おやじの・「習慣術・4386」・・・直接話し合うべきです
私の在職中のことです。職場の中に上司や先輩にいちいち口答えする人がいました
部長が「資料は揃っているのか・・・」と言われて「そんなの見ればわかるでしょう」
それは「部長への報告は課長の仕事でしょう」と逆らうような口答えをする人でした。
どんな職場にもその程度の変人と言われる人はいるものですが・・・
そのような口答えをする人には、二種類があるのです
一つは、上司や先輩の態度に対して不満で上司や先輩に対するささやかな抵抗なのです。
二つは、基本的にはへそ曲がりかも、口出しされるとへそを曲げて口答えをする人です
不満があれば口答などしないで直接的に話し合って解決する方法を考えましょう。
************ ★ ************
私の「ブログ」読んで下さい。
「ビジネス研究塾」・塾長のひとり言
http://plaza.rakuten.co.jp/shinpal/
「人脈づくり」・人脈の達人のノウハウ
http://blog.goo.ne.jp/shinpal
Ameba 「私のブログ」・・・
ビジネスに役立つ日記
http://ameblo.jp/fwjc/
ログインしてコメントを確認・投稿する