「技術者倫理の授業去年受けたんだけど
技術者「欠陥があるのでプロジェクトの見直しをお願いします」
経営者「ダメ、続けて」
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事故発生
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技術者のダメだった点と、どうすれば経営者を説得できたのか考えましょう
っていう事例ばかりで、これどっちかって言ったら経営者倫理やるべきだろって思った
https://twitter.com/cumulo_autumn/status/1148773483007975424」
これな。
前職(その1)を辞めた理由がこれだった。
しかもそれで重大な事故・事件が起きかねない状況なのに「ダメ」と。
それでお預かりしている子供らに何かあったら自分が許せないので辞めた。
そして辞めただけならただ逃げたことになっちゃうから、機会があった時に次の年度の管理職(ほぼ毎年管理職が交代する)に「これこれこういう事案があって、進言したけど却下されました。問題が起きかねない状況だと思います。もし今後何かあったら(ワタシは)進んで証言します。」と言っておいた。
そのくらいしかできなかったけど。
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