嬉しくない休暇‼永年３０周年5日の有給消化！

会社には永年勤続って、イベントがあります！
しかし、不景気とか会社の業績とかで、何故か私の2年前のず〜っと廃止！

マジで初めての永年記念！
過去のには、30年で有給とで４０万円も、もらった方も！
10年、15年、20年、２5年・・・・数日の有給と数万円、もらったりしている人をず〜っと見てきて、私、何時もらえる？そう思ってました。

会社の合併とかで、もう無くなったとおもえば、昨年、永年30年勤続で、やっと初めて5万円と、5日の有給（土日被っちゃダメ）

5万円は嬉しい！！（40万円には程遠いけど！）問題は有給です！！
5日間、土日被っちゃダメって、忙しい班長さん、はぶっちゃけ取る気がなかったのですが、今年の初めに分かった事、同期の班長さんI○さんから『有給は使わないと駄目らしい！』、急に言われても・・・なぜ使わないといけないか？

使わないと、『今後、後輩が使いにくいので、必ず取るように！』とのこと！！マジすか！

で、急に班長さんから『来週消化しましょう！』うそ！うれしいやら・・・困ったやら！

急すぎる！もうすぐ、昇給論文もあるので、嬉しいやら、悲しいやら？休みの方がうれしいともば、論文を訂正を上司に見てもらうのですが、それができません！ま、もうほとんど1人で頑張って略、完成してますが・・・。

ま、一生に1度の休暇エンジョイしますって、思うけど、実家に帰省すると、老いた母のお手伝いです。

ま、平日のお休み、銀行に行きます！（まだ、引っ越し手続きしてない）