まだまだ

■２４時間営業に「黄信号」＝人手不足が深刻化−コンビニ大手
(時事通信社 - 01月06日 07:05)
http://news.mixi.jp/view_news.pl?media_id=4&from=diary&id=4932432

大手の企業とうたうなら

中小が行なっている手法も取り入れて
はじめて大手企業と言えるのでは？

即ち
社員一丸となって。。。

取締役、管理職も
現場に出て
お客さま対応するのも
アリではないかな？

提供する側
利用する側
双方に当然、当たり前という
感覚を消し去らなければ。。。。