取締役社長

電通の強制捜査がトップニュースに上がる本日。

今まで色々取り沙汰されてますが、経営トップのコメントって労基法・問題点に関するものは１度も報道に出てない気がするんですが、ありましたか？


夜のニュースでは今後について、綺麗事を語る内容のコメントが字幕にて出されてるものを目にしましたがI社長がメディアに出てる映像は見た記憶がない。


おいらの会社では、前社長が現場に趣いて１日一緒に動く試みを行った事（現場視察）もあるが「現場本来の苦のポイント」を隠しつつ、上手くやり過ごす「日本の会社員」の暗黙の出世術（役職者からの指示）に現場の末端社員は気苦労を負わされ　乗り切れば評価を上げる典型的な体質を強いられた。



働き方　云々は今回の電通問題に限らず　安倍政権の働き方改革　一昔前のフレックス制　など　色々な動き方こそあれ　一流!?と呼ばれる上場企業のデータ主観の政府調査（ベア・賞与等）と中小・零細企業　市場割合２：８　いや　１：９　と見るべきか・・・
比重置く支点・視点が違うんじゃない？


経団連を代表に「圧力団体」と「選挙」を切り離せない日本の政治及び会社全体像が見えない政府じゃ根本的に改善される事はないでしょう。

現場の意見を全て応えてたら政治は保たない
会社・組織は保たない

だが庶民が「生活」できなきゃ国は沈む


初歩的に考えれば、国の取締役社長である内閣総理大臣は　缶コーヒー　カップラーメンが今　定売価が幾らで販売されているか、ご存知であるのだろうか？　

漫画好きを公言してた副社長　兼　財務の懐刀は　以前　ご存知なかったようですが。。。