工場系の雇用問題

■外国人技能実習生、労災とまらず千人超　過労死手続きも
(朝日新聞デジタル - 07月13日 17:36)
http://news.mixi.jp/view_news.pl?media_id=168&from=diary&id=3514228


まずこの工場系　ほとんどがその工場でしか役に立たないスキル。
終身雇用じゃないと、解雇されたり辞めた時　役に立つ職歴と言えないのよね
終身雇用があるからこそ戦後　ブラック雇用だろうが雇われ側は笑顔で耐えた。
で・・・それがわかってるから工場系は人の集まりが悪い。

またアク○○スみたいな杜撰すぎる雇用管理をする派遣業者も問題だ。

結局金で釣る外人雇用。

ガラス工場で働いていた時も　朝から23時とかえぐい働かせ方していた
まあ残業日当もあるんだろうけど、結果体を潰す人も多かった。

キャリアアップになる職種とそうじゃない職種。
後者は外人オシになる。


まあ中国人ぶれないな　ケンカとかｗｗｗ