全くの新人さんでなく、シゴトもデキる馴染んだひとに引継ぎできるのでかなりゆるやかに引継ぎをしています。
全てのことをアウトプットしてはあるんだけど、それにしても細かいことが多い(多すぎる)ので、喋ってる間に自分でも「なんかアタマのおかしいことをしている」感がものすごくします。
これ、マジで全くの新人さんじゃなくてよかった…
ちなみに今ワタシの業務をざっくりできるもう一人のサポートさんには2年かけて少しずつ教えてきました。
で、引継ぎさんには「え、ちょっとこはる。さんの業務多すぎません?これってここですべきことなんですか?」って聞かれる。
うん。
たぶん違う。
でもさしあたって適切なひとがいないシゴトは全部ここに来るのよ。
そんで、本来それをすべきヒトは結構ヒマそうにしてる。
なのでこれを機に業務の仕分けをちゃんとしようって提言するよ。
いい機会だ。
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